Bewerbung, Berufseinstieg und Karriere

Bewerbungsposition: besser flexibel aus Arbeitslosigkeit heraus oder aber aus starrem Arbeitsverhältnis

Bri... 04.08.05 20:37

Hallo,
als Naturwissenschaftlerin möchte ich als Quereinsteigerin zu einer rennomierten Unternehmensberatung wechseln (meine Noten sind dafür ausreichend). Ich habe gerade meine Promotion beendet und nun stellt sich mir die Frage, wie ich am klügsten vorgehen sollte. Ich habe ein wirklich gutes Projektangebot von meiner alten AG, allerdings mimimal für ein halbes Jahr und muß mich jetzt festlegen. Vorteil: Ich müßte mich nicht aus der Arbeitslosigkeit heraus Bewerben. Nachteil: Ich bin ein halbes Jahr unflexibel gebunden und habe bei einer ~70 Stundenwoche natürlich viel weniger Zeit, mich auf die Bewerbunsgsgespräche und die für mich völlig fachfremden Case Studies vorzubereiten. Außerdem nähere ich mich damit noch stärker der kritischen Altersgrenze von 32 (nächstes Jahr im Juni).
Es wäre mir eine große Hilfe, wenn Ihr mir antworten könntet, wie Ihr entscheiden würdet und vor allem warum.

Vielen Dank Britta.

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