DHL Consulting (Bewerbung Einstiegsposition)

Bewerbungsprozess

Bewerbung Online, Einladung zu AC, Angebot vor Ort

Ablauf des Interviews

AC im Hilton in Bonn

Tag 1:

- Begrüßung + Vorstellung
- CV Interview
- Case 1
- Case 2
- Entscheidung: AC ja/nein?
- Gruppenarbeit 1
- Gruppenarbeit 2

Tag 2

- Einzelübung 1
- Einzelübung 2
- Entscheidung: Angebot ja/nein
- Konkretes Vertragsangebot

Interview-Fragen

Ein DHL spezifischer Case: Konsolidierungszentrum für Shopping Mall in Dubai - Kosten? Wie "verkauft" man es an die Ladenbesitzer? Welche Probleme?

Fiktiver Case: Lohnen sich RFID Tags in einer Bibliothek?

Das AC hat einen Rahmencase auf den sich alle vier Übungen beziehen.
Die Übungen: Gruppendiskussion 1, Gruppendisukssion 2, Rollenspiel, Präsentation

Einblicke und Insider-Tipps

Die Leute die außer mir noch genommen wurden, waren mir gleichzeitig am sympatischsten und am meisten mit mir auf einer Wellenlänge. Ich denke man passt zum Team, wenn man ein interessanter Typ ist, sehr gute Leistungen bringt, ohne dabei arrogant zu sein oder mit Scheuklappen durchs Leben geht.

Das AC war ohne Zweifel schwierig, aber jederzeit fair. Ich habe mich von den anderen Berichten auch etwas verunsichern lassen. Bei uns haben definitiv 7 Leute ein Angebot bekommen. Lasst euch nicht verrückt machen. Bereitet euch mit einschlägiger Literatur auf die Cases vor und macht euch Gedanken ob DP DHL IC zu euch passt und gebt zwei Tage lang richtig gas. Ihr braucht sicher keine Promotion oder Beratungserfahrung um ein Angebot zu bekommen, wie in einem anderen Bericht behauptet. Ganz im Gegenteil - alle Promotionsmenschen haben bei uns nichts gerissen.

Feedback des Unternehmens

Konstruktiv. Was war gut, woran kann man noch arbeiten.