Credit Suisse (Bewerbung Trainee)

Bewerbungsprozess

Zunächst muss man seine Daten in eine Onlinemaske eintragen und seine Zeugnisse einschicken, dann wird man zu einem numerischen Test und danach zum Englischtest zugelassen, nach erfolgreicher Absolvierung erfolgt dann ein Telefoninterview.

Ablauf des Interviews

Es begann mit der Aufforderung zu einer ausführlichen Selbstvorstellung mit einigen Zwischenfragen, dann kam ein Teil, in dem man begründen musste, warum gerade Credit Suisse interessant ist und warum man glaubt, dass man geeignet ist. Zuletzt wurde man aufgefordert selbst Fragen zu stellen.

Interview-Fragen

Das gesamte Interview war auf Englisch.

- Fragen: Tell me about yourself (hier sollte man besonders die Teamfähigkeit und das extracurriculare Engagement hervorheben und vielleicht noch etwas besonders Interessantes über sich erzählen - ich war zum Beispiel Vizestaatsmeister in der Sportart Ringen, mir wurde nachträglich mitgeteilt, dass dies sehr imponiert hat)
- weiters: why did you choose Credit Suisse? (es ist gut, wenn man weiß, dass CS zu den Top 10 Investmentbanken zählt und dass sie großen Wert auf starke Kundenbeziehungen im Private Banking legt)
- schließlich: do you have any questions? (hier kann man gerne über die genaue Struktur der Woche nachfragen, sich nach der Anzahl der Mitbewerber erkundigen und auch fachliche, die Bank betreffende, möglicherweise tagesaktuelle Fragen stellen - wichtig ist, dass man etwas fragt)

Einblicke und Insider-Tipps

Es wird sehr auf Individualität Wert gelegt, man sollte sich nicht verstellen, die Atmosphäre ist eigentlich sehr locker, wenn man zu Hause ist, kann es nicht schaden, den CV bei der Hand zu haben, um einige Highlights noch einmal hervorzuheben.

Feedback des Unternehmens

Sehr ehrlich, die Interviewerin hat gesagt: you did quite well, we will contact you in the next few days.