Bewerberkontakt
Bewerbungsprozess
Bitte bewerben Sie sich mit Ihren kompletten Bewerbungsunterlagen ausschließlich »online« unter joinbain.de. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Das Bewerbungsverfahren für den Festeinstieg/ das Praktikum
- Stufe 1: Auswahl auf Basis der vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Abiturzeugnis, Vordiplom- und Diplomzeugnis bzw. Bachelor- und Masterzeugnis, evtl. Doktorats- oder MBA-Zeugnis)
- Stufe 2: 3 Einzelgespräche mit Fallstudien
- Stufe 3: 2 Finalgespräche auf Partnerebene
Tipps zum Bewerbungsprozess
- „Frühzeitig Weichen stellen": exzellente akademische Leistungen, qualifizierte Praktika, Auslandserfahrung, außercurriculare Aktivitäten
- „Beratungsluft schnuppern": Praktikum oder Teilnahme an Case-Workshops
- „Übung macht den Meister": gute Vorbereitung auf Fallstudien-Interviews insbesondere Strukturierungskonzepte, Kopfrechnen, Business Judgement
Zusätzliche Informationen zum Bewerbungsprozess
Ein gutes Interview sollte Ihnen und uns Spaß machen. Es ist eine Diskussion über reale Fallsituationen und Lösungsansätze. Wie Sie an die einzelnen Herausforderungen/Fragestellungen herangehen, zeigt uns, ob Sie über lösungsorientierte Fähigkeiten, Kreativität und gesunden Menschenverstand verfügen. Und ob Sie die Aufgabe strukturiert angehen. Erfassen Sie die ganze Komplexität der Fragestellung. Fokussieren Sie relevante Aspekte, die Sie näher analysieren wollen? Ist Ihre Argumentationskette logisch stringent und auf Daten und Fakten gestützt? Um sich optimal auf das Interview vorzubereiten, finden Sie auf unserer internationalen Website einige Fallstudien.
Der Bewerbungsprozess
Ein guter Rat für alle Bewerber: üben, üben, üben. Vor allem StudentInnen ohne BWL-Ausrichtung würde ich raten, sich mit den in der Beratung typischen Fallstudien vertraut zu machen und die Grundzüge der BWL anzueignen. Gewinn- und Verlustrechnung sowie die Positionen einer Bilanz sollte man kennen.
Daniel Huber, Case Team Leader, Bain & Company
