Karriere Wirtschaftsprüfung

Aufstiegschancen: Manager und Partner

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Manager

Der Aufstieg zum Manager setzt den Titel des Wirtschaftsprüfers voraus. Das Aufgabengebiet verändert sich wesentlich. Bei großen Prüfungen bearbeiten Manager die komplexen Prüfungsgebiete und Fragestellungen. Generell entspricht die Funktion des Managers einer überwachenden Tätigkeit. Beispielsweise sehen Manager die Ergebnisse der Assistants kritisch durch und sind zusammen mit dem für das Mandat zuständigen Partner für die Prüfungsqualität und das Prüfungsergebnis verantwortlich.

Neben der Prüfungsbetreuung fällt dir als Manager außerdem die Aufgabe zu, den Kontakt zum Mandanten zu pflegen. Auch die Akquise neuer Mandate in Zusammenarbeit mit einem Partner der Gesellschaft gehört zu dem Pflichten des Managers. Das bedeutet, dass auf dieser Karrierestufe viele repräsentativen Aufgaben anfallen. Hierzu zählen Unternehmenspräsentationen, die Durchführung von Vorlesungen an der Universität oder Vorträgen auf Fachkonferenzen.
Manager sind demnach verantwortlich für

•    die Akquise von Mandanten
•    die Honorarverhandlungen
•    die Planung der Prüfungsdurchführung
•    das Review des Prüfungsergebnisses
•    das Personalrecruiting

Außerdem wird der Titel des Wirtschaftsprüfers vorausgesetzt.

Partner

An höchster Stelle der Karriereleiter steht der Partner. Dieser führt die WP-Gesellschaft gemeinschaftlich mit seinen Partnerkollegen. Als Partner trägst du die Verantwortung für das Prüfungsergebnis und das Testat bei einem Mandat. Im Vordergrund steht die Kommunikation mit dem Leiter des Mandanten, oder dem Aufsichtsrat über die Ergebnisse der Prüfung und die eventuellen Konsequenzen.

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Inhalt

  1. Einleitung: Karriere als Wirtschaftsprüfer
  2. Aufstiegschancen: Manager und Partner

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