Als einziges deutsches Beratungsunternehmen verbindet Kienbaum klassische Managementberatung und Human-Resource-Beratung gleichberechtigt unter einem Dach. Im Bereich Human Resource Management (operative und strategische Personalentwicklung, Compensation und HR-Strategie) sind wir in Deutschland führender Anbieter.
Unser ganzheitlicher Beratungsansatz macht uns einzigartig in der Konzeption und Umsetzung komplexer Strategie- und Veränderungsprozesse. Als Transformationsberater aktivieren wir für unsere Kunden alle entscheidenden Werttreiber im Unternehmen. Wir planen und realisieren strategische Neuausrichtungen, optimieren Prozesse und begleiten Veränderungen. Der integrierte Kienbaum-Projektansatz ermöglicht die Beratung der Kunden aus einer Hand, ohne Schnittstellenprobleme und Koordinationsaufwand.
Unsere Beratungsfelder erstrecken sich von Strategie, Organisation, Prozessexzellenz, Marketing & Vertrieb über Business Technology Management bis hin zu HR-Themen wie Management Audits, Personalentwicklung und Vergütungsfragen.
Dabei zeichnet uns tiefes Erfahrungswissen in den Branchen Financial Services & Real Estate, Gesundheitswesen, Chemie/Pharma, Konsumgüter & Handel, Engineering/ High Tech, Automotive, Telekommunikation/IT, Energie & Versorgung sowie Öffentlicher Sektor aus.

Bei Kienbaum erwarten Sie außergewöhnliche Karrieremöglichkeiten: Vom ersten Tag an übernehmen Sie Verantwortung und stellen sich großen Herausforderungen. Training on the job lautet unsere Devise für einen praxisorientierten Berufseinstieg. Es erwartet Sie eine intensive Zeit, in der Sie sich ständig weiterentwickeln und mit Ihren Aufgaben wachsen. Bei exzellenten Leistungen kann Ihr Aufgaben- und Verantwortungsspektrum sehr schnell erweitert werden. Ausschlaggebend für Ihre Karriereentwicklung bei uns sind transparente und dem jeweiligen Funktionslevel angepasste Leistungskriterien.