Berg Lund & Company office@berg-lund.de
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Berg Lund & Company Partnerschaftsgesellschaft berg-lund.de
Beratung für das Topmanagement
Einstieg als Manager
(m/w/d)
Wir suchen ambitionierte (angehende) Manager:innen mit Beratungserfahrung, die ihr Hand-
werk bei einer renommierten Beratung (klein/groß) erlernt haben. Eine ausgeprägte
analytische Stärke, hohe Belastbarkeit sowie kommunikative Fähigkeiten zeichnen Sie über
Ihre exzellenten universitären Leistungen hinaus aus. Eine Promotion ist bei uns sehr
erwünscht, wir unterstützen Sie hierbei gerne.
Wir bieten ein besonders kollegiales Umfeld mit sehr niedriger Fluktuation. Zudem erwartet
Sie ein attraktives Vergütungspaket, das den Vergleich mit unseren Wettbewerbern nicht zu
scheuen braucht. Und wir bieten sehr viel Flexibilität:
Sie können Ihren Wohnort frei wählen – bei uns gibt es keine Standortbindung. Wir streben
den (Home) Office Friday an und bieten flexible Arbeitszeitmodelle mit einem Firmenarbeits-
zeitkonto. So funktioniert Beratung auch als Langzeitmodell.
Unsere Manager:innen sind die Hauptansprechpartner der Projektleitung beim Klienten. Bei-
de führen und steuern das Beratungsprojekt gemeinsam. Somit ist die Qualität der Endpro-
dukte eng an Ihr Profil und Ihre Leistung gekoppelt. Sie werden unterstützt durch die verant-
wortlichen Partner:innen, mit denen Sie operativ zusammenarbeiten und gemeinsam Ihre
weitere Entwicklung gestalten.
Wir befördern nach Leistung, nicht nach Stellenplan. So hat die Mehrheit des heutigen Part-
nerkreises bei uns als Consultant angefangen.
Wenn Sie ein Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte
nehmen Sie über bewerber@berg-lund.de direkt Kontakt auf und reichen uns Ihre aussage-
kräftigen Bewerbungsunterlagen ein. Ihr Ansprechpartner: Dr. André Krapat
Bei Fragen wenden Sie sich gern an bewerberfragen@berg-lund.de
