IT Demand Manager (Inhouse) (m/w/d)

Du machst den Unterschied. Ob im Business Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory oder Consulting: Wir bei Deloitte unterstützen unsere weltweiten Mandanten dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Entdecke ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und immer um ein Zentrum kreist: dich und dein Know-how. What impact will you make?

Du willst im Bereich Corporate Functions – Deloitte Technology die Digitalisierung von Geschäftsprozessen fördern? Unser Team treibt Innovationen voran, entwickelt interdisziplinär digitale Services und sorgt für IT, die technologisch State of the Art ist. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als IT Demand Manager (Inhouse) (m/w/d).

Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, Leipzig, Mannheim und München.

Dein Impact:

Als IT Demand Manager (m/w/d) arbeitest du eng mit unseren Fachbereichen an der Digitalisierung der Geschäftsprozesse, Weiterentwicklung des IT Service Portfolios sowie an innovativen und marktgerichteten, digitalen Assets, zusammen. 

• Demand Management: Du betreust unsere Fachbereiche bei der Planung von neuen IT-Vorhaben und begleitest sie von der Einreichung der Idee, zur Entwicklung des Business Cases bis hin zur Freigabe und Priorisierung im Projektportfolio.
• Business Relations: Du stärkst die strategische Zusammenarbeit mit unseren Business Partnern, indem ihr gemeinsam die Bedarfe analysiert und das digitale Service und Asset Portfolio innovativ weiterentwickelt. 
• Stakeholder Management: Du agierst als zentrale Schnittstelle zwischen den Fachbereichen, IT- und Compliance Stakeholdern sowie Lieferanten und stellst komplexe IT-Sachverhalte zielgruppengerecht dar.
• Customer Satisfaction: Die Zufriedenheit unserer Business Partner liegt in deinem Fokus und du entwickelst und implementierst kontinuierlich Maßnahmen zur Optimierung des Serviceangebots und der Zusammenarbeit.
• Service Portfolio Management: Anforderungen an neue IT-Services prüfst und bewertest du in Hinblick auf Synergien im bestehenden Service Portfolio sowie die Deloitte IT-Strategie und Compliance Vorgaben.

Dein Skillset:

• Abschluss in (Wirtschafts-) Informatik, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld, z.B. im  IT-Demand, Projekt oder Portfolio Management
• Exzellente Methodenkompetenz und ein breites Spektrum an (agilen) Werkzeugen und Tools sowie starke Moderations-, Kommunikations- sowie Präsentationsfähigkeiten auf allen Ebenen
• Hands-on-Mentalität, Konfliktlösungskompetenz, konzeptionelle und analytische Stärke sowie sorgfältige Arbeitsweise, hohes Maß an Motivation, Eigenverantwortung und Belastbarkeit
• Begeisterung für neue Technologien sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in eine komplexe Systemlandschaft
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Deine Chance:

• Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

 

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

 

Job-ID: 47209