Junior Controller - Business Partner (m/w/d)

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten.

Du willst im Consulting Office dazu beitragen, dass sich unser Business bestmöglich unserer Kunden annehmen kann? Unsere Teams unterstützen Berater:innen strategisch und operativ, z. B. beim Ressourceneinsatz, Controlling oder Qualitäts- und Risikomanagement. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Controlling Business Partner (m/w/d).

Standorte: Frankfurt, Düsseldorf, Hamburg, Köln, München und Stuttgart.

Dein Impact:

Für den deutschlandweit organisierten Geschäftsbereich Technology & Transformation unterstützt du als Junior Controlling Business Partner (m/w/d) den Finanzbereich und die operativen Einheiten mit klaren Analysen, zuverlässigen Zahlen und strukturierten Reportings. Du sorgst dafür, dass unser Geschäft auf einer sauberen, datenbasierten Grundlage gesteuert werden kann.

• Analysen & Zahlenverständnis: Du bearbeitest analytische Fragestellungen, führst regelmäßige Auswertungen sowie Soll‑Ist‑Vergleiche durch und entwickelst ein tiefes Verständnis für die Treiber unseres Geschäftsmodells und relevante KPIs.
• Reporting & Dashboards: Du unterstützt bei der Erstellung und Weiterentwicklung von Reports, Dashboards und Controlling‑Prozessen und bereitest Ergebnisse klar und adressatengerecht auf.
• Ergebnisaufbereitung: Du machst komplexe Zahlen verständlich – z. B. in Form von Präsentationen oder konkreten Handlungsempfehlungen für verschiedene Stakeholder.
• Team- & Schnittstellenarbeit: Du arbeitest eng mit unterschiedlichen Teams zusammen, beschaffst Informationen strukturiert und trägst zur funktionsübergreifenden Zusammenarbeit bei.
• Weiterentwicklung & Innovation: Du entwickelst gemeinsam mit dem Team Tools, Analysen und Prozesse weiter und bringst aktiv eigene Ideen zur Verbesserung der Controlling‑Landschaft ein.

Dein Skillset:

• Akademischer Hintergrund: Ein sehr guter Abschluss in Wirtschafts­wissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang – idealerweise mit den Schwerpunkten Finance, Controlling oder Wirtschaftsinformatik
• Praxis­erfahrung: Erste praktische Erfahrungen im Controlling, Reporting, Finanzbereich oder in der Datenanalyse, z. B. durch Praktika oder Werkstudierenden­tätigkeiten
• Analytische & methodische Stärke: Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, hohe Zahlenaffinität sowie eine sorgfältige, strukturierte und detailorientierte Arbeitsweise
• Technische Kompetenz: Sehr gute MS‑Office‑Kenntnisse (insbesondere Excel) und idealerweise Erfahrung mit multidimensionalen Analysetools wie SAP Analytics Cloud oder Analysis for Office
• Persönliche & kommunikative Fähigkeiten: Hohes Verantwortungsbewusstsein und Integrität sowie sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die Arbeit im internationalen Umfeld

Deine Chance:

• Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
• Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
• Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
• Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
• Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
• Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

 

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen

Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter career@deloitte.de oder telefonisch unter +49 211 87724111.

Job-ID: 50091