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, wie den firmeneigenen MBA. Die Atmosphäre bei EY im Bereich Consulting war geprägt von einer offenen und gemeinschaftlichen Arbeitskultur, in der Teamgeist

aus ausgeglichen. - MBA / PhD - Secondment auf Afrika Projekte - Trainings - PE Arm (SSCO Capital) -Auch Teilzeit möglich - sehr kollegial - freundschaftlich (viele

es auch bei zeb Doktoranden- und MBA-Programme nach ein paar Jahren Berufserfahrung. Die Beförderungen erfolgen leistungsabhängig und wie in der Beratung üblich

, ein Master in Oxford oder ein MBA an den besten deutschen Business-Schools. Man kann aber auch eigene Vorschläge zur Weiterbildung erbringen. Dies hängt

) Knowledge / Research Analyst; MBA / PhD; Staffing auf Consulting-Projekten - Sehr gute Stimmung im Team inkl. gemeinsame Teamevents/-abendveranstaltungen

Atmosphäre. -Fortbildungen (2 Mal jährlich Andersch Academy, regelmäßige Online-Kurztrainings) - Förderung postgradualer Qualifikation (CFA, LL.M, MBA etc

Kollegen zusammenzuarbeiten. Promotions- oder MBA-Leave Breites Schulungsportfolio Ambitionierte Allrounder und Spezialisten mit dem Willen und Drang neues

sich in jedem Fall. Man startet als Business Analyst (B.Sc.) oder als Consultant (M.SC / MBA / Ausreichend praktische Erfahrungen) oder als Senior Consultant (PhD

bester Karrierestart über Praktikum Promotion, MBA, individuelle Fortbildungen extrem guter Zusammenhalt unter den Kollgen engagiert, motiviert

sein, aber es gibt auch andere wie in der Unternehmensberatung typisch: schneller Aufstieg bei guter Performance, bezahlter MBA/Dr, Auslandsprojekte, Sabbatical

wie Workshops und Trainings während dem Beruf an. Außerdem ist es möglich einen MBA oder ein Ph.D. mit Unterstützung der Firma zu erlangen. Die Atmosphäre

Jahre statt. Im weiteren Verlauf ist es möglich nach individuellen Absprachen geförderte Weiterbildungen zu absolvieren (MBA/Phd) sowie einen Austausch