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für unsere Beratungs- als auch Prüfungstätigkeiten. Wichtig ist uns dabei, dass alle Mitarbeitenden in der Lage sind, diese Technologie sicher und effektiv

)? Seit meinem Einstieg in die Beratung im Jahr 2016 hat sich in meiner Wahrnehmung die Wichtigkeit von Nachhaltigkeits- und ESG-Themen

? Und welches der typischen Klischees trifft auf dich vielleicht doch zu? Eines der Klischees über Menschen in der Beratung ist, dass sie nur ergebnisorientiert arbeiten

bei einer größeren Beratung einsteigen. Ich glaube, dass dort die Lernkurve und Möglichkeiten als Berufsanfängerin größer sein könnten – zumindest

Bei enomyc bieten wir dir die Chance, genau das zu tun: die Zukunft von Unternehmen mitzugestalten. Als führende Beratung für den Mittelstand

wertvolle Erfahrungen. Wie sieht dein Arbeitsalltag aus? In der Beratung gibt es keinen typischen Arbeitsalltag, was die Arbeit sehr spannend

von Karrieren entgegengewirkt werden. In diesem Kontext ist das Schaffen von Vertrauen die Basis, damit Frauen nach den ersten Jahren in der Beratung

hinweg zu repräsentieren – und so auch andere Frauen zu einer Karriere in der Beratung zu inspirieren. An welchen Standorten ist Women@BearingPoint aktiv

zu werden?Als Inhouse Beratung beraten wir thyssenkrupp bei vielen Frage- und Problemstellungen. Neben dem Thema Nachhaltigkeit gibt es hier natürlich verschiedenste

kann? Eine grundsätzliche Offenheit und Neugier sind großartige Voraussetzungen, um in der Beratung Spaß zu haben und viel zu lernen. Neue Menschen, neue Organisationen, neue

oder aber auch weitgreifender gedacht. Wahrscheinlich ist die Beratung eine der wenigen Branchen, die so viel Flexibilität bezüglich „remote working“ mit sich bringt

an, beispielsweise durch Schulung der Führungskräfte. Was glauben Sie, warum Frauen in der Führungsebene und in der Beratung generell noch immer unterrepräsentiert