Consulting Blog
Erfahre in aktuellen Branchen-News, echten Erfahrungsberichten und über 300 Interviews alles, was du über den Alltag als Berater:in wissen musst.
Pride Initiative von Deloitte
Niclas arbeitet im Bereich Identity & Access Management bei Deloitte und engagiert sich neben seiner Tätigkeit als Consultant aktiv in der Pride Initiative. Im Interview spricht er über die Sichtbarkeit der queeren Community, besondere Momente sowie Herausforderungen rund um den CSD und warum die Pride Initiative bei Deloitte für ihn persönlich weit mehr als nur ein Netzwerk ist.
Pride im Consulting: Wie Diversity wirklich gelebt wird
Vielfalt im Consulting zeigt sich längst nicht mehr nur in Lebensläufen oder Studiengängen. Unterschiedliche Perspektiven, Erfahrungen und Hintergründe prägen heute viele Teams und verändern, wie Beratung funktioniert. Gleichzeitig hält sich das klassische Bild der Branche in vielen Köpfen weiterhin hartnäckig. Wie divers ist Consulting also wirklich? Und was braucht es, damit Vielfalt nicht nur sichtbar ist, sondern auch gelebt wird?
Warum Quantentechnologie Unternehmen schon heute verändert
Aaron ist Senior Technology Consultant bei BearingPoint im Bereich Quantentechnologien. Er unterstützt Unternehmen dabei, komplexe Quantentechnologien greifbar, planbar und nutzbar zu machen. Im Interview spricht er über aktuelle Anwendungsfelder, die Relevanz für Unternehmen und darüber, wie die Schnittstelle zwischen Forschung und Business in der Praxis aussieht.
Microsoft & AI im Consulting: Einblicke in moderne Projektarbeit
André ist Senior Manager bei BearingPoint in der Microsoft Practice und unterstützt Kund:innen bei der Umsetzung von AI- und Cloud-Lösungen auf Basis von Microsoft-Technologien. Im Interview spricht er über aktuelle Entwicklungen rund um AI, die Bedeutung einer soliden Daten- und IT-Basis und seine Projektarbeit im Consulting.
AI, SAP und Change Management: Was Transformation wirklich erfolgreich macht
Maik und Simone arbeiten im Organisational Change Management bei BearingPoint und begleiten Unternehmen durch komplexe SAP-Transformationen. Im Interview geben sie Einblicke, wie Transformation in der Praxis gelingt, wie AI den Wandel verändert – und welche Fähigkeiten im Consulting heute wirklich zählen.
Frauen in Führungspositionen: Die Lage in Deutschland – und im Consulting
Frauen in Führungspositionen sind in Deutschland nach wie vor die Ausnahme: Nur knapp 29 Prozent aller Führungskräfte sind weiblich – und im Consulting sind es in der obersten Hierarchieebene sogar nur 14,5 Prozent. Im internationalen Vergleich hinkt Deutschland deutlich hinterher, der EU-Durchschnitt liegt bei 35,2 Prozent. Gründe dafür sind unter anderem klassische Rollenbilder, männlich geprägte Netzwerke und starre Führungsmodelle. Doch gerade im Consulting gibt es zunehmend gezielte Förderprogramme – von McKinsey bis Roland Berger –, die Frauen aktiv auf dem Weg in die Führungsetage unterstützen.
Unterschiedliche Perspektiven, mehr Impact im Consulting
Empathie, Klarheit und der Anspruch, Menschen mitzunehmen – was erfolgreiche Beratung ausmacht, zeigen Anne, Shalini und Lisa von RWE Consulting. Sie geben Einblicke in ihren Arbeitsalltag, sprechen über Zusammenarbeit in Projektteams und teilen ihre Erfahrungen aus dem RWE Global Women’s Network.
Mehr Sichtbarkeit für Frauen im Consulting
Henrike ist Managerin und seit drei Jahren bei Deloitte in Hamburg im Bereich Finance Transformation mit Fokus auf Global Business Services tätig. Sie unterstützt internationale Kunden bei der Strategie und Implementierung von GBS-Strukturen wie Shared Service Centern. Außerdem hat sie speziell für weibliche Consultants wertvolle Tipps für mehr Sichtbarkeit.
Dein Einstiegsprogramm in die Strategieberatung: Das European Female Talent Program von Roland Berger
Das European Female Talent Program richtet sich an Absolventinnen mit einem Masterabschluss oder PhD, die erfolgreich in die Unternehmensberatung einsteigen möchten – mit persönlichem Mentoring, individuellem Coaching und einem starkem internationalen Netzwerk. Mehr Insights zum Programm geben Doro und Victoire.
Vereinbarkeit von Familie und Beruf: Geht das im Consulting?
Familie und Beruf zu vereinbaren ist möglich – aber nur mit den richtigen Rahmenbedingungen und Prioritäten. Erfahre, welche Modelle es gibt, welche Rechte du hast und wie du deinen Alltag besser organisierst.
Psychische Gesundheit am Arbeitsplatz: So läuft’s im Consulting
Stress, Überlastung, Druck – viele erleben mentale Belastung im Job, sprechen aber nicht darüber. Hier erfährst du, wie du Warnsignale erkennst und aktiv gegensteuerst.
Female Leadership im Consulting: Fortschritt mit angezogener Handbremse
Führen im Consulting – als Frau oft mit zusätzlichen Hürden verbunden. Hier erfährst du, wie Female Leadership gelingt, welche Strategien wirklich helfen und was sich in der Branche verändert.
Dein Weg zur optimalen ChatGPT-Bewerbung – mit exklusiven Tipps für CV und Anschreiben
Bewerbung schreiben mit ChatGPT? Spart Zeit – aber nur mit den richtigen Prompts. Hier erfährst du, wie du KI sinnvoll für Lebenslauf, Anschreiben und Interviewvorbereitung nutzt.
Personal Branding statt Selbstdarstellung: So wirst du authentisch sichtbar
Was ist Personal Branding – und wie unterscheidet es sich von Selbstdarstellung? Tipps für Positionierung, Sichtbarkeit und ein klares Profil.
Business Casual: So findest du den richtigen Look für den Büroalltag im Consulting
Was ziehe ich im Büro an? Business Casual sorgt oft für Unsicherheit. Hier bekommst du klare Regeln, Beispiele und Tipps für ein professionelles Outfit.
