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Deine Bewerbung bei Unternehmensberatungen

! Subjektiv, aber auch am nächsten dran." "Immer nachfragen, ob man im Anschluss an ein Bewerbungsgespräch mit einem Mitarbeiter aus dem Team (Einstiegsstufe

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Deine Karriere in der Restrukturierung bei enomyc: Starte durch und gestalte die Zukunft

Bei enomyc bieten wir dir die Chance, genau das zu tun: die Zukunft von Unternehmen mitzugestalten. Als führende Beratung für den Mittelstand, ausgeze

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The future is female

die Zeit „absitzen“ muss, gehen hier die Übergänge oft fließend innerhalb eines Projektes oder von einem Projekt auf das nächste. Ich glaube

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Beratung heißt Teamwork

zum Manager, anschließend 2019 die nächste Karrierestufe zum Senior Manager und in diesem Jahr wurde ich Partner bei BearingPoint. Wie fördert BearingPoint

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Wertvolle Learnings und persönliches Wachstum

Drei Berater:innen von BCG Platinion berichten von ihren spannendsten Projekten der letzten Jahre.Julian Jung, Principal , BCG PlatinionHighlight-Proj

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Erfolgsstory: Der Einstieg als Senior Consultant bei maexpartners

Hallo Ferdinand! Vielen Dank, dass du dir die Zeit nimmst, uns ein paar Fragen zu beantworten. Du hast durch eines unserer "Consulting for Young Profe

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Virtuelles Praktikum bei DB Management Consulting

Nora Hänisch berichtet über das virtuelle Praktikum bei DB Management Consulting. Nora, du bist im Mai als Praktikantin zu uns gestoßen, wie bist du z

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Consulting Career Climate Umfrage

Den Consulting-Puls messen wir mit dem Karriere-Klima. squeaker.net hat dafür gemeinsam mit Professor Thomas Deelmann das Consulting-Career-Climate-Ko

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Interview: Diversity im Consulting

Diversity ist viel mehr als ein Modewort – und aktuell sehr prägend für die Consultingbranche. Im Interview verrät Dr. Stephanie Wegener, die lange be

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Interview: Bewerben in der Corona-Krise bei tkMC

Isa Mackenberg ist Head of Human Resources bei tkMC. Im squeaker.net-Interview erklärt sie, was Corona für deine Karriere im Consulting bedeutet und w

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BearingPoint: Auf ein Wort mit Luis Schaber

Mobility weiter zu festigen und zu vertiefen. Dabei möchte ich auch sukzessiv mehr Verantwortung übernehmen und so die nächsten Karrierestufen gehen

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Die Konferenzen des Campus for Finance

Semester unterstützt. Unter diesen sogenannten Team-Quietschies werden danach unsere Nachfolger für die nächste Konferenz ausgewählt.Ihr seid ziemlich

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