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und erarbeitest dabei Rollenprofile, Governancestrukturen, Ablaufprozesse und die entsprechenden Veränderungs- / Kommunikationsmaßnahmen. 

ßnahmen und setzt sie um. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Senior) Consultant M&A / Human Capital

: An der Konzeption und Implementierung von Präventionsmaßnahmen sowie der Verbesserung von internen Prozessen und Kontrollsystemen

entsprechen.Schnittstellenmanagement: Funktionsübergreifende Zusammenarbeit, um zu garantieren, dass Sicherheitsmaßnahmen wirksam umgesetzt werden.Teilnahme

; Turnaround & Restructuring Kunden durch Krisen- und Veränderungssituationen begleiten? Unser Team definiert nachhaltige Maßnahmen

ßnahmen und setzt sie um. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Senior) Consultant Change & Culture

mit Talentbindungsprogrammen unsere Kandidat:innen, veranstaltet Events und setzt attraktive Maßnahmen zur Talentbindung um. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach

, welche angemessenen Qualitäts- und Risikomaßnahmen durchgeführt werden sollen. Identifikation von Risiken: Durchdringe Angebotssituationen

;zentrale Ansprechperson, wenn es um die Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat geht.Beratung: Du berätst das (HR) Management Team insbesondere

eine langfristige Zusammenarbeit für mindestens 6 Monate - sehr gerne auch länger.Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!Unser Recruiting-Team freut

; deutschlandweit.Content Management: Planung und Durchführung verschiedener Kommunikationsmaßnahmen intern und extern sowie Management der Alumni LinkedIn Gruppe

und Verbesserung von Prozessen zur Sicherheitsüberwachung und Reaktion auf Vorfälle.Teamwork: Funktionsübergreifende Zusammenarbeit mit Analysten