Unternehmensportrait
Unternehmensportrait
Allianz Deutschland AG
Die Allianz Gruppe ist in mehr als 70 Ländern vertreten und einer der größten Finanzdienstleister der Welt. Neben dem klassischen Versicherungsgeschäft ist sie u.a. auch der weltweit führende Versicherer der Raumfahrt und versichert die meisten Hollywood-Filme.
Der wichtigste Markt des Unternehmens ist Deutschland. Die Allianz Deutschland AG trägt über ein Viertel zum Umsatz der Allianz Gruppe bei und ist mit einem Marktanteil von 16 Prozent der größte Versicherer im deutschen Markt. Die Allianz steht für Kundenorientierung, Digitalisierung, technische Exzellenz und Produktqualität, Wachstum sowie gelebte Leistungskultur. Dadurch vertrauen uns rund 20 Millionen Kunden in Deutschland.
Allianz Inhouse Consulting
Das Allianz Inhouse Consulting ist die interne Unternehmensberatung der Allianz Deutschland AG. Unsere Berater haben seit Gründung im Jahr 2010 an mehr als 100 Projekten der Allianz Deutschland AG und ihrer Tochtergesellschaften erfolgreich mitgewirkt.
Heute beschäftigen uns vor allem Digitalisierung, Kundenverhalten, demographischer Wandel und innovative, neue Arbeitsweisen: Eine unserer wichtigsten Aufgaben ist es, aus diesen und weiteren Megatrends die richtigen Schlüsse für unsere Auftraggeber zu ziehen.
Das Allianz Inhouse Consulting ist dabei Ideengeber, Treiber und Enabler zugleich. Wir stoßen Veränderungen an und sichern gleichzeitig den dauerhaften Erfolg unseres Unternehmens. Mit unserer interdisziplinären Expertise begleiten wir Projekte in unterschiedlichen Unternehmensbereichen – von der Strategie bis zur Umsetzung.
Unsere Auftraggeber sind hierbei der Vorstand und das Top-Management der Allianz Deutschland. Das ist genau das Richtige für Sie? Dann gestalten Sie mit uns Ihre und unsere Zukunft!
Produkte und Leistungen
Die Projekte, an denen unsere Berater arbeiten, werden direkt vom Vorstand beauftragt. Typischerweise dauert ein Projekt zwischen drei und zwölf Monaten. So variabel wie die Dauer der Projekte, so vielfältig sind auch die Themen und Herangehensweisen.
Wir beraten alle Ressorts der Allianz Deutschland AG und arbeiten dabei mit Mitarbeitern aller Hierarchieebenen sowie mit externen Beratern zusammen. Dabei wirken wir nicht nur an den großen, bereichsübergreifenden Projekten zur strategischen Ausrichtung des Unternehmens mit, sondern erarbeiten auch innovative Lösungen für spezifische Herausforderungen, wie zum Beispiel die Digitalisierung unserer Geschäftsprozesse oder die Weiterentwicklung unseres Produktportfolios. Fixe Lösungsschablonen gibt es bei uns nicht. Ein Berater sollte daher ein breit gefächertes Portfolio an Projektmethoden in seinem Repertoire haben. Mit analytischem Sachverstand und Verständnis für die Sichtweisen der beteiligten Allianz-Einheiten entwickeln unsere Inhouse Consultants so stets passgenaue Lösungen.
Einstiegsmöglichkeiten für Studenten
Einstiegsmöglichkeiten für Studenten und Absolventen
Während des Studiums
Im Rahmen eines Praktikums bieten wir interessierten Studierenden aus Master-Studiengängen spannende Einblicke in den Arbeitsalltag eines Inhouse Consultants. Außerdem können Studierende zwischen Bachelor und Master im Zuge des "Gap Year"-Programms ein Praktikum bei uns absolvieren. Sie werden vom ersten Tag an in die Projektarbeit eingebunden und können als vollwertiges Teammitglied einen Beitrag zum Projekterfolg leisten.
Bachelor-, Diplom- bzw. Master-Abschluss
Mit einem sehr gut abgeschlossenen Bachelor-Studium steigen Sie als Junior Consultant, mit Diplom-
oder Master-Studium als Consultant ein. Sie übernehmen vom ersten Tag an Verantwortung und
legen den Grundstein für Ihre Karriere innerhalb des Allianz Konzerns.
Einstiegsmöglichkeiten für Young Professionals
Einstiegsmöglichkeiten für Young Professionals
Promotion, MBA und/ oder erste Berufserfahrung
Bewerber mit Promotion, MBA und/ oder Berufserfahrung im Beratungs- oder
Finanzdienstleistungsbereich haben ebenso gute Chancen für einen Einstieg bei uns – die Position
hängt von Ihrem individuellen Erfahrungshintergrund ab.
Anforderungen an Bewerber
Anforderungen an Bewerber
Wir suchen Studierende und Absolventen mit sehr guten Studienleistungen, insbesondere aus den Gebieten der Wirtschafts- und Naturwissenschaften. Analytisches Denken, Problemlösungskompetenz sowie konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten sind für Ihre tägliche Arbeit als Berater unabdingbar.
Eigeninitiative, Kundenorientierung, ausgeprägte Teamfähigkeit sowie relevante Praktika runden Ihr Profil ab.
Karrierepfade für Berater
Karrierepfade für Berater
Ein Einstieg im Allianz Inhouse Consulting ist Ihr Erfolgsrezept für eine spannende Karriere! Diese Vorteile erwarten Sie bei uns:
- Wir bieten Ihnen eine steile Lernkurve durch abwechslungsreiche Themen und Einblicke in die Strategie der Allianz Deutschland AG.
- Wir ermöglichen Ihnen die frühe Übernahme von Verantwortung und von Beginn an engen Kontakt zu Top-Entscheidern.
- Durch die enge Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Unternehmensressorts haben Sie die Möglichkeit, sich ein unternehmensweites Netzwerk aufzubauen.
- Wir bieten Ihnen vom ersten Arbeitstag an Weiterbildungsmaßnahmen, die individuell auf Sie ausgerichtet sind.
- Wir begleiten Ihre persönliche Weiterentwicklung durch kontinuierliches Mentoring.
Das Allianz Inhouse Consulting ist Talentschmiede für Nachwuchsführungskräfte der Allianz und bereitet Sie gezielt auf Ihre zukünftige Führungsfunktion vor. Im Anschluss an Ihre Zeit als Berater besetzen unsere Consultants im Regelfall wichtige Schlüsselpositionen im mittleren und oberen Management der Allianz. Die Dauer Ihrer Tätigkeit als Berater im Allianz Inhouse Consulting ist stark von den persönlichen Interessen und Karrierezielen beeinflusst, beträgt aber in der Regel mehrere Jahre und beinhaltet die Entwicklung über mehrere Karrierestufen hinweg.
Bewerbungsprozess
Bewerbungsprozess
Interessenten, die uns mit ihrer Bewerbung überzeugt haben, laden wir zu einem unserer ganzjährig stattfindenden Bewerbertage ein. Dort erwarten Sie Einzelinterviews mit unseren Beratern, in denen Sie Ihren bisherigen Werdegang darlegen und Fallstudien lösen. Nach der Mittagspause erhalten Sie ausführliches Feedback zum Verlauf des Vormittags. Sofern Sie uns in den ersten Gesprächen überzeugen konnten, folgt am Nachmittag ein weiteres Gespräch mit der Leitung des Allianz Inhouse Consultings. Im Idealfall bekommen Sie noch am selben Tag ein Angebot ausgesprochen.
Bitte bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen (bestehend aus Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf sowie Kopien aller relevanten Zeugnisse) unter: https://karriere.allianz.de/absolventen/inhouse-consulting/. Sie können bei uns ganzjährig als Festangestellter oder als Praktikant einsteigen. Je früher Sie sich bewerben, desto besser.
Allianz Inhouse Consulting
"Das Allianz Inhouse Consulting ist bei Projektinhalten, Qualität der Arbeit und Exzellenz der Mitarbeiter:innenprofile vergleichbar mit den großen Strategieberatungen im Markt. Mit unseren Projekten leisten wir signifikanten Mehrwert und tragen so zum dauerhaften Erfolg unseres Auftraggebers – der Allianz in Deutschland – bei."
Kai Rotermund
- Partner & Co-Head Allianz Inhouse Consulting
Vielfältige Einblicke
"Besonders gefällt mir jeden Tag mit vielen unterschiedlichen Personen aus verschiedensten Bereichen und Ebenen zusammenzuarbeiten. Das ermöglicht mir einen breiten Einblick in die Ressorts und Themen der Allianz sowie sukzessiv die gesamte
Wertschöpfungskette des Unternehmens zu verstehen.
Magdalena Bechtoldt
- Managerin
Stellenangebote
Please wait
Kontakt
Kontakt
Julia Kaltenegger
Recruiting Allianz Inhouse Consulting
inhouse-consulting@allianz.de
Tel.: +49 (0) 89 3800-66447
Events
Please wait
Insider-Interviews
Insider-Interview
Insider-Interview mit Kristina Zisler:
Einstieg nach der Promotion
.
Insider-Interview
Insider-Interview mit Jakob Gremmelmaier:
Der Wechsel von der externen in die interne Beratung
Insider-Interview
Insider-Interview mit Alumnus Simon Starflinger:
Sprungbrett AIC – Vom Allianz Inhouse Consulting in die Führungsverantwortung