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Deloitte | 7. Juni 2017
Human Capital Trends 2017 Neue Spielregeln für das digital Zeitalter Die diesjährige Human Capital Trendstudie skizziert die wichtigsten Spielregeln für das digitale Zeitalter. Ein Z ...
Ich möchte dabei sein
Wann?
7. Juni 2017
Wo?
München
Was?
Networking
Wer?
Sie möchten das Design und die Entwicklung von Organisationen beeinflussen, Change Management Strategien zum Leben erwecken oder neue Lernstrategien für große Konzerne konzipieren? Und Sie haben Interesse an einem Einstieg in die Unternehmensberatung? Wir suchen Studierende der Fächer BWL, Personalwirtschaft, Psychologie, Pädagogik, Kommunikationswissenschaften o.ä., die Spaß an der Konzeption und Umsetzung von Lösungen in den Bereichen Change Management, Learning, Personal- und Organisationsentwicklung und Talent Management haben - egal ob für den Festeinstieg oder als Praktikant.
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Human Capital Trends 2017
Neue Spielregeln für das digital Zeitalter
Die diesjährige Human Capital Trendstudie skizziert die wichtigsten Spielregeln für das digitale Zeitalter. Ein Zeitalter der disruptiven Veränderungen und Unruhen, das von Unternehmen effiziente Flexibilität und radikale Innovation fordert.
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Wir starten um 19 Uhr:
In lockerer Atmosphäre bei kühlen Drinks, Snacks und einem fabelhaften Blick über die Stadt lernen Sie unsere Berater, Projekte und Einstiegsmöglichkeiten kennen.
