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einem sind sich alle Schichten einig: Sie schreiben sich selbst gern einen mittleren Habitus zu. Lass dich davon nicht täuschen! Ganz oben gelten andere Codes als in der Mitte:Man

bist, in welcher Beratung du gerne arbeiten möchtest, schau dir einmal die Unterschiede zwischen Inhouse-Beratung und externer Beratung an. Wenn du diese Entscheidung

Prozent der Studienteilnehmer gerne Social Media Daten in ihre Analysen mit einfließen lassen. Doch klassische Analysesysteme stoßen spätestens

ihn von anderen Beratern, die meist Wirtschaft studiert haben. Die Unternehmensberatungen setzen die Naturwissenschaftler gerne bei Kunden aus der Pharma- und Biotech

, Disruption, Brexit oder politischer Schieflagen – holt sich manches Unternehmen gern die Arbeit einer führungsstarken, soliden Beratung ins Haus. Gleichzeitig

. Ein Gespräch also, an das ich mich nicht so gerne zurückerinnere. Welche außergewöhnlichen Situationen haben Sie mit Bewerber:innen erlebt? Natürlich gibt

hat, wie er dieser entgegenwirken kann. Gibt es Hochschulen, deren Absolventen Sie besonders gerne oder häufig rekrutieren? Wir legen Wert auf Internationalität. Und oft überzeugen

vor allem um das Interesse, das jemand an einem bestimmten Bereich mitbringt.Darüber hinaus freue ich mich über offene Bewerber, die gerne etwas über sich und ihre lnteressen

bevorzugen wir Absolventen von Universitäten. Wir stellen grundsätzlich Bewerber von jeder deutschsprachigen Hochschule ein. Besonders gerne aber von der RWTH

: Was kann ich? Was möchte ich gerne machen?sich die passenden Unternehmen bzw. Jobs heraussuchen, die zum persönlichen Kompetenzschlüssel passen. Meist gibt es ja konkrete

sich der Consulting-Nachwuchs nette Kollegen, mit denen man abends an der Hotelbar gerne noch einen Schlummertrunk nimmt, eine zur eigenen Persönlichkeit passende

kann. Und nach einem besonders anstrengenden Projekt nehme ich mir gerne eine längere Auszeit, die auch mal ein paar Monate dauern kann.Vielen Dank, dass du dir die Zeit