Arthur D. Little (Bewerbung Praktikum)

Ablauf des Interviews

Das Gespräch war locker und ungezwungen aber dennoch stark prüfend. Es wurden weniger direkte Cases abgefragt sondern anhand des Lebenslaufes auf praktische Erfahrungen eingegangen und hinterfragt. Wichtig war es, sich zum aktuellen Business-Geschehen auszukennen und Fragen hierzu kritisch zu bewerten und sich in der jeweiligen Branche gut auszukennen.

Besonders positiv hervorzuheben ist auch das Mentoring-Konzept. Bereits vor Beginn des Praktikum kann man mit seinem eigenen Mentor offen und ungezwungen über die bevorstehenden Aufgaben und die Arbeit bei ADL sprechen. Auch während des Praktikums war die Betreuung durch den Mentor hervorragend, da man Unterstützung in allen Belangen des Berateralltages erhält.