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Mir hat es ausgesprochen gut gefallen, dass man selbst das Team vorher kennenlernt aber auch, dass das Team den Bewerber vorher kennenlernen kann. So weiß man, dass die Sympathie stimmt und hat im Team bei zukünftigen Bewerbern ein Mitspracherecht.
Es gab ein Bewerbungsgespräch und im Falle des Erfolges wurde man an einem anderen Tag dem gesamten Team vorgestellt, pro Person 30 min, inkl. Mittagessen. Der Tag begann und endete mit einem Gespräch der Partner.
"Bitte erklären Sie uns, wie die Finanzkrise entstanden ist". "Welche Firmen standen in der letzten Zeit in den Wirtschaftszeitungen?" " Welche größeren Transaktionen haben Sie in der letzten Zeit mitbekommen?"
Vorher immer mal wieder den Wirtschaftsteil einer der wichtigen Zeitungen lesen um auf Wirtschaftsfragen vorbereitet zu sein. Sollte eine Rückmeldung auf die Bewerbung ausbleiben lohnt es sich, mal nachzuhaken. Meine Bewerbung blieb vor dem Bewerbungsgespräch bei HR hängen, da meine Betreuungsperson mehrere Wochen krank war. Mein Anruf bewegte dann schnell einiges.
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