ist dann die Spitze der Karriereleiter. Bereits ein Jahr nach dem Studium als Geschäftsführer in kompletter Verantwortung ein Unternehmen mit jungen Vordenkern führen
Gut, doch mit Fallstricken Abteilungsleiter-Storemanager-Geschäftsführer Die Karriereentwicklung kann äußerst flott gehen. Als Uniabsolvent
ohne vorher ein Traineeship absolviert zu haben. Sehr gutes Klima in der Agentur, Kollegen helfen einander, von Praktikant bis Geschäftsführer duzen
mit dem Geschäftsführer der jeweiligen Regionalgesellschaft, welcher entscheidet, ob ein zweiter Termin vereinbart wird. An diesem zweiten Termin hat man einen Praxistag