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? Welche Übernahmen fanden in den letzen Jahren statt? Wieviele Mitarbeiter hat Vodafone? Wieviel Umsatz? Welche Produkte bieten wir im Enterprise Bereich an? Führ

Nach Einreichen der Bewerbungsunterlagen folgte eine telefonische Einladung zum Bewerbertag in Düsseldorf. Dort fand ein ca. 30 minütiges Interview mi

. Ein Verständnis für aktuelle Trends und Veränderungen im Bereich Telko und Innovation zu haben hilft. Der typische Karriere Einstieg erfolgt über das Vodafone

Weiterentwicklung. Bei Vodafone gibt es mehrere Möglichkeiten für den Festeinstieg. Das Discover Trainee Programm ist im Unternehmen angesehen und dementsprechend

positiv Vertriebssteuerung, Vertriebsstrategie, Key Account, Global Enterprise positiv durchgeknallt Akquise, Kundenbeziehung, ITK-Beratung positiv Ve

. Nach meinem Fachabi habe ich dann eine Ausbildung bei Vodafone als Fachinformatiker gemacht. Dadurch wurde mein Interesse noch mehr geweckt. Aufgrund vieler Information

1. Bewerbung 2. Telefoninterview 3. Test 4. Test 5. Gespräch (Abteilung) 6. Gespräch (Vorgesetzter) Anruf zu einem vereinbarten Termin. Ca. 30 Minuten

Gehalt bei Vodafone Überblick über das Gehalt, Bonus, Gehaltsentwicklung und Einstiegsgehalt bei Vodafone. Folgende Angaben über

Vodafone" sehr persönlich und konstruktiv per Telefon 1) schriftliche Bewerbungsunterlagen (Standard) sowie ein Essay zu einer persönlichen Erfolgsgeschichte

es auch noch Vodafone etc. Ja es gibt schon ein paar kulturelle Unterschiede, die jetzt aber nicht so gravierend sind, man ist ja immer noch in Europa. Paries

kaputt geht :-) aber keine Angst, ich fand´s sowieso meist schön und wenn´s mal regnet, dann eben nur ganz kurz! Handy: bei meteor, vodafone, o2 etc