Suchergebnisse

Als jemand mit einem quantitativen Hintergrund gefällt mir die Arbeit bei d-fine sehr. Auch wer erste Erfahrungen in der Beratungsbranche sammeln

ihre Hilfe angeboten, mir Tipps gegeben und sehr freundlich auf jede Frage reagiert. Dass bei d-fine nur Naturwissenschaftler eingestellt

Da das Unternehmen sehr spezialisiert ist, gibt es vergleichsweise wenig Bewerber und dadurch sehr gute Entwicklungs- und Mitsprachemöglichkeiten. Seh

Bewerbung online. Rückmeldung erfolgte schnell. Innerhalb einer Woche dann ein Interview-Day (3 Einzelinterviews) Fachliches zu Finanzprodukten (Deriv

Der Bewerbungsprozess ist linear und klassisch. Man reicht seine Bewerbungsunterlagen ein und wird dann zu einem Interviewtag eingeladen. An diesem Ta

Detecon International 201,0 193,5 1.230 1.124 Porsche Consulting 203,1 184,0 670 670 zeb 174,0 177,0 899 857 d-fine 158,0 170,0 940 1.006 KPS 180,0 166,0

211,0 832 910 Detecon International 193,5 201,0 1.124 1.230 Porsche Consulting 184,0 203,1 670 670 zeb 177,0 174,0 857 899 d-fine 170,0 158,0 1.006 940

Mitarbeiterzahl insgesamt 2023 Roland Berger Holding GmbH 975,0 1.000,0 3.400 3.400 Simon-Kucher 572,0 540,5 2.118 2.017 d-fine 311,3 266,2 1.742 1.572 Horváth

. aktuelles Kunden-Szenario, im Dialog zu loesen), (d) Interview mit einem Partner (im jeweiligen Bereich). Fragen zum Lebenslauf, Motivation zur Stelle, Wissen

-School angeschaut – alles recht teuer und wenig international. Hult als Ex-Arthur D Little School of Business brachte außerdem viele Profs von Top-Unis