KPMG (Bewerbung Praktikum)

Bewerbungsprozess

Aufmerksam auf die Stelle als Werkstudentin bei KPMG bin ich über XING geworden. Im Anschluss habe ich mich über die Karriereseite von KPMG online beworben. Nach ca.2-3 Wochen habe ich eine Einladung zum Skype Interview von der HR Abteilung erhalten. Das Interview fand mit zwei Senior Managern über Skype for Business statt und hat ca. 1,5 Stunden gedauert.

Interview-Fragen

Zu Beginn wurden Fragen zum meinem Lebenslauf gestellt, wobei ich einige Worte zu den einzelenen Stationen gesagt habe. Im Anschluss haben die zwei Interviewpartner die Abteilung und meine potentiellen Aufgaben vorgestellt. Zum Schluss wurden noch einige Fragen gestellt, wie ich in bestimmten Situationen entscheiden würde.

Einblicke und Insider-Tipps

Eine gute Vorbereitung ist das 'A und O'. Lieber mehr Informationen vorbereiten, als womöglich keine Antwort auf potentielle Fragen zu haben. Generelll empfinde ich die Arbeitsatmosphäre bei KPMG als sehr angenehm und kollegial. Ich denke es ist wichtig gut vorbereitet zu sein, um letzendlich nicht zu nervös zu sein und sich letzendlich gut in das Gespräch einzufinden.

Feedback des Unternehmens

Zum Schluss des Gespräches haben die Interviewpartner gesagt, dass sie gerne einen Tag über das Interview nachdenken möchten. Gleicherhand wurde ich gebeten auch einen Tag zu überlegen, ob die Stelle als Werkstudentin in diesem Bereich für mich interessant ist. Ich wurde also gebeten mich per Mail zu melden, ob ich die Stelle gerne beginnen möchte. Einige Tage später kam dann auch die Bestätigung von der Abteilung, dass das Interesse auch von KPMG-Seite besteht. Weitere zwei Wochen später konnte ich bereits alle Vertragsunterlagen an die HR Abteilung zurücksenden.

Feedback an das Unternehmen

Der Bewerbungsprozess war sehr angenehm und klar struktuiert. Weder lange Wartezeiten noch unverbindliche Aussagen haben den Vorgang gestört, sodass ich an dieser Stelle nur positives zurückgeben kann.