KPMG (Corporate Finance)

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Art des Erfahrungsberichts:Unternehmen/ Job
Unternehmen: KPMG
Stadt: München
Position: Job
Beginn oder Zeitraum: 1. Juli 2000

Erfahrungsbericht Zusammenfassung KPMG

Gesamtfazit

Ich würde trotz aller sehr guten Anstellungsrahmenbedingungen das Gehaltsniveau anheben, sonst gehen die guten Leute früher oder später.

Pro
Integration, Lernaspekt, MA-Events :)
Contra
Gehalt
Gesamtbewertung
 

Beschreibung der Arbeit

Erfreulicherweise gestaltete sich das Aufgabenspektrum in den ersten 5 Monaten sehr diversifiziert. Im Rahmen von vier Projekten - Projektmanagement bei zwei Sale-and-lease-back Geschäften, Marktstudie zu Facility Management, Unternehmensbewertung - konnte ich in kurzer Zeit mehrere DAX-Unternehmen aus Beratersicht kennenlernen. Voll integriert war ich dabei in jedem der Projekte vom ersten Tag an. Teamwork und Atmosphäre waren ebenfalls sehr gut. Arbeitszeiten: verschieden, im Durchschnitt 9-10h. - Einsatzorte: erst Saarbrücken, dann Darmstadt, jetzt wieder München. Aufgabenqualität: bisher mittel bis gehoben.

Lernerfahrung und persönliche Entwicklung
 

Gehalt
 

Atmosphäre - KPMG

Atmosphäre

Die Kultur war, nachdem ich KPMG auf zwei Consulting-Workshops, kennengelernt hatte, Hauptgrund für meine Wahl, dort anzufangen. Der Team-Spirit ist wirklich top, die Mitarbeiter-Events legendär...

Diese Persönlichkeit passt ins Unternehmen

Jeder Squeaker passt!

Empfehlung

Dazu gibt Euch Frau Ellen Frey (efrey@kpmg.com), HR-Managerin in der NL München, gerne Auskunft. Normalerweise immer die Manager. Die werden honoriert, wenn sie gute Leute akquirieren....

Kooperation untereinander
 
Karrieremöglichkeiten
 
Spaß
 
Unternehmenskultur
 
Unternehmensumfeld
 

Die Stadt

Stadtbericht

München... mehr sog i net :)

Bewertung Stadt
 

Das Interview

Ablauf des Interviews

Ich habe die HR-Abteilung erst bei der Vertragsabwicklung kennengelernt. Den zuständigen Partner hatte ich schon vorher auf einer Messe getroffen, dann das Thema Einstellung auf dem Kölner Absolventenkongreß vertieft...


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