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Bewerbung

Wie definiert ihr den idealen Teamfit in eurem Unternehmen?

Im Interview mit Isabel Hartmann, Chief of Staff bei SET Management Consulting.

Einstieg

Welche Entwicklungen verändern aus deiner Sicht gerade die Consulting-Branche – und was bedeutet das für Einsteiger:innen?

Die Beratungsbranche entwickelt sich: Trendthemen wie KI, Digitalisierung, People-Themen oder IT-Implementierung gewinnen zunehmend an Bedeutung. Diese Breite an Expert:innenwissen lässt sich kaum noch in einer einzelnen Beratung bündeln. Schon heute zeigt sich, wie schwierig es ist, die passenden Fachexpert:innen zu gewinnen und zu halten.

Die Folge: Die Branche könnte deutlich kollaborativer werden. Beratungen aus unterschiedlichen Fachrichtungen müssen stärker zusammenarbeiten, um handlungsfähig zu bleiben und den größtmöglichen Mehrwert für ihre Kunden zu schaffen.

Und was bedeutet das für Einsteiger:innen? Im Idealfall suchst du dir ein oder zwei Themen, die dich begeistern, und baust dort gezielt Expertise auf – zum Beispiel im Bereich KI. Gleichzeitig solltest du über den Tellerrand hinausblicken: Welche angrenzenden Themen spielen eine Rolle? Was passiert in benachbarten Bereichen?

Kurz gesagt: Werde Expert:in in deinem Bereich, aber bring auch ein Verständnis für angrenzende Themen mit – das wird für Einsteiger:innen in Zukunft besonders wichtig.

Sarah Markic, Consultant
Insights

Was siehst du im aktuellen Marktumfeld als größte Herausforderung für SET und die Beratungsbranche?

Im Interview mit Sarah Markic, Consultant bei SET Management Consulting.

Bewerbung

Wie sieht der Bewerbungsprozess für Einsteiger-Positionen aus?

Im Interview mit Isabel Hartmann, Chief of Staff bei SET Management Consulting.

Einstieg

Was sollte man unbedingt wissen, bevor man als Student:in in die Beratung einsteigt?

Im Interview mit Sarah Markic, Consultant bei SET Management Consulting.

Gehalt

Wie entwickelt sich das Gehalt eines Consultants in den ersten fünf Jahren?

Im Interview mit Sarah Markic, Consultant bei SET Management Consulting.

Bewerbung

Welche 3 Tipps hast du für Bewerber:innen, um sich optimal auf den Bewerbungsprozess in eurem Unternehmen vorzubereiten?

Im Interview mit Isabel Hartmann, Chief of Staff bei SET Management Consulting.

Bewerbung

Welche Voraussetzungen muss man erfüllen, um eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch zu erhalten?

Im Interview mit Isabel Hartmann, Chief of Staff bei SET Management Consulting.

Gehalt

Mit welcher Gehalts-Range können Einsteiger:innen bei euch rechnen?

Die Gehalts-Range beim Einstieg hängt davon ab, welchen Abschluss man mitbringt – also Bachelor oder Master. Aktuell liegt das Fixgehalt mit einem Master-Abschluss bei mindestens 61.000 Euro. Mit etwas Berufserfahrung ist entsprechend mehr möglich. Zusätzlich gibt es eine Bonusvereinbarung, also eine variable Vergütung, die noch on top kommt. Wir bieten zudem die Möglichkeit, bereits nach dem Bachelor einzusteigen und den Master parallel und in Zusammenarbeit mit SET Management Consulting zu absolvieren.

Sarah Markic, Consultant
Bewerbung

Wo liegt der Trade-Off zwischen Noten und praktischer Erfahrung?

Im Interview mit Isabel Hartmann, Chief of Staff bei SET Management Consulting.

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