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in der Beratung arbeiten will, kann ich mir heute nichts anderes mehr vorstellen. Warum das so ist, und warum Struktur Management Partner auch für deine Karriere

, der kontinuierliche Wechsel zwischen innerhalb und außerhalb der eigenen Komfort-Zone hat mich hier festgehalten.   Unsere Karriere-Events für Frauen In angenehmer

für Eigeninitiativen haben und nicht alles in einen bestimmten Prozess gequetscht wird." Lena, Beraterin bei Roland Berger Wie fördert das Unternehmen die Karriere

Du hast das Ziel deiner Karriere klar vor Augen? Glückwunsch! Wir zeigen dir in unseren Top 10, wie du es auch schaffst, deine Karriereziele zu erreichen.

Herausforderung, um als Frau in der Consultingbranche zu arbeiten? Es gibt zwei große Herausforderungen für mich:Zum einen: Wie ist mein zukünftiges Privatleben

es mir, Privat- und Berufsleben flexibel zu gestalten. Aus deiner persönlichen Erfahrung heraus: Welche Karriere-Tipps hast du für Frauen im Consulting? Seid mutig

, Frauen in ihrer Karriere zu unterstützen und ihnen Zugang zu Role Models zu bieten, ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Darüber

und Lob vom Kunden zu erhalten, für den du gerade tatsächlich den Unterschied gemacht hast. Was sind deine persönlichen Karriere-Tipps für Frauen

und Offenheit, die bei H&C gelebt wird. Derzeit setzen wir uns insbesondere dafür ein, mehr Frauen für unsere Teams bei Horn & Company zu gewinnen

an Vorträgen und Workshops zu aktuellen Themen teilnehmen können. Unsere Karriere-Events für Frauen In angenehmer Atmosphäre Beratungen kennenlernen

hinweg zu repräsentieren – und so auch andere Frauen zu einer Karriere in der Beratung zu inspirieren. An welchen Standorten ist Women@BearingPoint aktiv

fahren. Wie fördert das Unternehmen die Karriere von Frauen im Consulting? In diesem Jahr haben wir Women@MBMC ins Leben gerufen. Dabei haben wir sechs