: Wir wollen ein aktives Netzwerk für LGBTQ+ Kolleg:innen von Roland Berger sein." Martin, Senior Consultant Gibt es auf allen Karrierestufen diverse Teams? Just be
Chats, die Mitgliedern helfen, Roland Berger-intern über Landesgrenzen und Karrierestufen ein Netzwerk aufzubauen. Und schließlich kommt auch der Spaß
für deinen nächsten Karriereschritt zu sammeln. Karrierestufen im Vergleich Du möchtest mehr über die Aufstiegschancen im Consulting erfahren? Dann sieh dir unsere
. Werden Trainings, Workshops und Events für Frauen auf jeder Karrierestufe angeboten? Egal ob direkt nach dem Einstieg, mit ein paar Jahren Berufserfahrung
In this Interview, Samia Sqalli talks about her attraction to consulting, her typical day and tipps for your career at DMBC
? Girls! Von 49/51 auf 10/90 in drei Karrierestufen Iris Grewe hat ihren männlichen Vorgänger als Deutschland Chefin bei Bearing Point abgelöst und Whitney
es keine Ungleichheiten bei der Bezahlung. Bei uns gibt es volle Transparenz bei den Gehältern. Auf den jeweiligen Karrierestufen sind die Gehälter für alle Mitarbeiter
, sich weiterzuentwickeln, zu orientieren oder etwas anderes zu machen. Kannst du uns mehr dazu erzählen?Egal auf welcher Karrierestufe man sich bei BCG befindet
es auf allen Karrierestufen diverse Teams?Das kommt darauf an: Wir haben uns zum Ziel gesetzt, dass wir im Consultant Team 40 % Frauen und mindestens 25 % Internationals
kann es gehen? Grob rechnen wir mit 2 Jahren pro Karrierestufe. So kann man die Karriereleiter vom Consultant bis zum Managing Director bei uns in ungefähr 10
nicht! Als Accessoire kannst du auch ein Seidentuch oder einen hochwertigen Schal umlegen. Consulting Survival Egal auf welcher Karrierestufe im Consulting
auch für jede Karrierestufe internationale Trainings mit Kollegen aus allen Offices. Das erste dieser Trainings ist in der Regel das sog. ACT (‚Associate Consultant Training