Karriere im Consulting

Karrierestufen in der Unternehmensberatung

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Bei Top-Unternehmensberatungen gibt es sogenannte Karrierestufen, die du als Berater durchläufst. Wir zeigen dir die verschiedenen Bezeichnungen und überprüfen, ob es wichtige Unterschiede gibt.

Businessman, Karriere, Stufen

Analyst, Associate Consultant, Principal oder Director sind Titel, auf die du in Jobangeboten von Unternehmensberatungen stoßen wirst – die meist englischen Stellenbezeichnungen der Karrierestufen im Consulting sind anfangs verwirrend und uneinheitlich, weil viele Unternehmen eigene Berufsbezeichnungen haben. Unsere Übersicht zu den Karrierestufen wichtiger Beratungen hilft dir, den Überblick zu behalten. Der Idealaufbau einer Beratung ist pyramidenförmig: Während die Partner in Unternehmensberatungen ihr Netzwerk und ihre Bekanntheit einsetzen, um Projekte zu akquirieren, werden diese Projekte üblicherweise von Principals und der Manager-Ebene geleitet. Sogenannte Senior Associates und erfahrene Consultants bearbeiten die Untermodule der Fälle. Junge Berater bearbeiten Teilaufgaben in diesen Modulen. Alle Firmen bieten Plätze für Praktikanten.

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