Detecon International (Bewerbung Einstiegsposition)

Bewerbungsprozess

Vorauswahl ueber Standardbewerbungsunterlagen
Einladung zum 1. Gespraech (ca. 2h)
Nach positivem Entscheid Einladung zum 2. Gespraech (ca. 2h)

Ablauf des Interviews

Interview (1)
Vorstellungsrunde. Direkter zukuenftiger Chef und Abteilungskollege (Senior Consultant).
Start mit einer Selbstpraesentation (PowerPoint) zur eigenen Person (15 Minuten).
Fragen zur Selbstpraesentation / Lebenslauf.
Praesentation zum Unternehmen.
Frage & Antwort.

Interview (2)
Wiederholte Vorstellungsrunde. Direkter zukuenftiger Chef, dessen Vorgesetzter und jemand vom HR.
Selbstpraesentation wie vorher.
Case.

Interview-Fragen

Case:
1998 in Mozambique. Staatliche TK Gesellschaft betreibt Festnetz und Mobilfunknetz.
100.000 Post-Paid Teilnehmer. 20 Millionen Einwohner. Durchschnittliches Ja=reseinkommen: USD 600.
Das Unternehmen moechte einen Pre-Paid Tarif einfuehren.
Entwicklen Sie eine Preisstrategie, ein Preismodel und das allgemeine Pricing.

Einblicke und Insider-Tipps

Viel zum Thema TK lesen und die Fachbegriffe aus dem TK Bereich kennen.

Feedback des Unternehmens

Nicht puenktlich wie versprochen. Rueckmeldung erst auf Nachfrage, Offenes und ehrliches Feedback.