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diverse Logistikbereiche kennenzulernen. Klare Weiterempfehlung!! Karriere innerhalb des Consulting Bereichs, aber auch Wechsel zum Bereich Management (4PL

zu bringen. Möglichkeit Karriere zu machen und innovative Themen voranzutreiben. Durch die Gestaltung von innovativen Themen, ist der Weg diese Themen

mit Führungsaufgaben möglich, auch internationale Karriere möglich sehr gute Arbeitsatmosphäre, alle Tools zum Arbeiten vorhanden, inkl. Intranet mit speziellen

-Einsteiger sicher zu empfehlen, allein wegen dem "großen" Namen im Lebenslauf. Eine Karriere im Großkonzern und alles, was damit einhergeht (Hierarchien

/karriere/ Die Kooperation zwischen den Mitarbeitern der Abteilung war sehr kollegial, freundlich und hilfsbereit. Das Arbeitsklima war aufgrund der jungen

bzw. Festanstellung. Dabei bedienen wir uns verschiedener Tools, z.B. diverse Karriere-Events, Praktikumsbörsen, den direkten Kontakt zu Universitäten

zu konzentrieren, die einen wirklich interessiert war der ausschlaggebende Grund für meine Wahl, meine Karriere bei Roland Berger zu starten. Für den Bewerbungstag

für einen Festeinstieg zu bekommen. Besonders gute Praktikanten werden für das Xperience Programm vorgeschlagen und haben so die Möglichkeit an Karriere-Events

haben; ein "Freifahrtschein" für eine steile Karriere ist eine Traineestelle auf jeden Fall NICHT! Die Kollegen waren nett, aber leider nicht super ambitioniert. Man kam

persönlich kennen zu lernen. Die Karriere Stufen und Anforderungen an jede Stufe sind transparent. Die persönliche Weiterentwicklung wird aktiv

eine erfolgreiche Karriere zu bestreiten. Falls man dennoch irgendwann das Unternehmen wechseln möchte, könnte man sicher zu anderen Beratungen oder nach jahrelanger

und du nach deinem Studium in die Beratung willst. Mögliche Karrierewege sind vielfältig: Eine Karriere in der Beratung bis zum Partner, viele wechseln