zur Service Line Assessment Center: Ganztägig im Deloitte-Office; ein Gruppen-Case sowie 4 Einzelinterviews mit Personen verschiedener Hierarchiestufen
Ich wurde bei einem Campousevent auf Deloitte aufmerksam und bewarb mich anschließend über das Karriereportal von Deloitte mit CV
wie ich auf Deloitte aufmerksam wurde und warum ich genau dort arbeiten möchte. Business Outfit ist ein Muss. Da das Unternehmen in mehrere Bereiche gefächert ist, macht
Nach einem Recruitingevent wurde ich von Deloitte gebeten mich doch auf eine Praktikantenstelle zu bewerben, was ich dann auch umgehend tat
Der erste Schritt war ein Telefoninterview und im zweiten ging es direkt zu einem 2-tägigen Assessment Center nach Hamburg. Warum Deloitte? Warum
Es gab ein Telefoninterview, danach wurde ein Assesment Center durchgeführt. Ich habe im ersten Interview viele Fragen zu meinem Lebenslauf gestellt b
1) Online Interview 2) Telefongespäch 3) Persönliches Interview - Wieso Deloitte? - Wieso Consulting? - Wo sehen Sie sich in 10 Jahren
Telefoninterview und dann ein Bewerbertag. Gespräch mit einem Partner, Manager und Senior Manager, Vorbereitung und Präsentation eines Cases Studys Wa
: Sicherlich ist der Bewerbungsprozess wie oben Beschrieben relativ langwierig gewesen, jedoch kann ich nur empfehlen sich auf die von Deloitte Consulting
(warum Beratung / warum Deloitte) und weitere Qualifikationen 2. + 3. Interview: Nach jeweils einer halben Stunde Vorbereitungszeit für jeweils eine Case
Nach der Online Bewerbung meldete sich ein Mitarbeiter der Abteilung innerhalb einer Woche und vereinbarte mit mir ein Vorstellungsgespräch, welches 2
