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Nutze Herausforderungen und traue dir neue Aufgaben zu – du kannst das!

wie M&A, Beratung, Start-up und Projektmanagement in einem Corporate haben mich letztendlich in die Beratung gebracht. Welche Aspekte der Consulting

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Steile Lernkurve bei OakTree MC

bei einer Top-Beratung anzufangen und während der ersten Wochen durch Oliver als Partner selbst eingearbeitet zu werden – direkt mitten im Projekteinsatz! Ich kam

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Das wünschen sich Consultants für die Zukunft

in einer Beratung gelegt werden, denn die Themen sind meistens derart komplex, dass erst die Erfahrungen und das Zusammenspiel von Expert:innen einen wirklichen

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Diversity bei mgm consulting partners

Die großen Beratungen haben Diversity Management zum Teil ihres Personalmanagements gemacht und fördern soziale, kulturelle und ethnische Vielfalt

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Purpose und persönliche Entwicklung statt schnelles Geld und Jetset

. Hat sich der Auftritt von Beratungen als Arbeitgeber in dieser Zeit stark verändert?  Jonas: Ich selbst bin auch in die Beratung gegangen – zu Strategy&

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Wir sind heute deutlich effizienter

als 20 Jahre Consulting. Stefani Rahmel ist seit 2000 Partner bei BearingPoint und seit insgesamt 30 Jahren in der Beratung tätig. Sie befasst

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BearingPoint: Auf ein Wort mit Simon Dippel

. Bei welcher Beratung bist du eingestiegen und was ist heute deine Aufgabe/Position? Im Anschluss an mein Master Studium in International Economics bin ich im November

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Bewerben in der Corona-Krise bei Inverto

auf der einen und Nachrichten zu Expansionsplänen der Beratungen auf der anderen Seite verunsichert. Sind die Einstellungsphasen erst einmal „on hold“? Wie sollen

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Die besten Unternehmensberatungen im Consulting Ranking 2024

: Inhouse-Beratungen auf dem Vormarsch Die Studienergebnisse zeigen, dass gemessen am Bekanntheitsgrad der Consulting-Unternehmen, McKinsey & Company

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Erfahrungsbericht: Handelshochschule Leipzig

in einer Beratung kennt. Im Anschluss an die Gespräche zieht man zwei potenzielle Präsentationsthemen, aus denen man eines auswählen kann. Nach einer etwa

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Hidden Champions im Consulting

, die sich für kleine oder mittelgroße Beratungen entscheiden, kommen schneller voran.“Hochschulabsolventen zieht es in der Regel bei der Arbeitgeberwahl zu großen

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Teamerfolg durch gegenseitige Unterstützung

Einblicke in den Bereich der strategischen Beratung erhalten. Da ich bereits Berufserfahrung in der Industrie und im B2B Bereich hatte, wusste ich, dass

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