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sich die Interaktion im Kollegenkreis nicht nur auf die Arbeitszeiten, sondern auch auf die Freizeitgestaltung durchschlägt. Der Vorteil der überschaubaren Größe von OC

ihrer Mitarbeiter achtet. In meinen ersten Wochen war ich meist um 18:30 Uhr aus dem Büro. In den letzten fünf Wochen ging die Arbeitszeit, obwohl DDs eher

nehmen muss, sondern das Seminar in Arbeitszeit absolvieren kann. Gesagt getan, Convista unterstützt mein Vorhaben und gibt mir „meine Zeit zurück

etwa gleich gut - sogar ein bisschen besser. Die Arbeitszeiten und -inhalte deutlich besser. Alternativ hätte ich in eine andere Beratung, in ein Start

in Arbeitsort und Arbeitszeiten und entsprechende Präferenzen werden auch bei anderen respektiert - solange die Arbeit getan wird, ist es egal, wann

gegeben, trotz der geringen Arbeitszeit von 20Std. pro Woche, verschiedene Themenbereiche (IT-Transformation, strategisches Finance-Development, People

werden. Die Arbeitsatmosphäre ist sehr gut, bei den Arbeitszeiten wird generell darauf geachtet, dass Praktikanten je nach Arbeitsanfall so um 19 Uhr spätestens gehen

mit dem zuständigen Partner angepasst und am Ende sogar an den nächsten Praktikanten weitergegeben. Die Arbeitszeiten waren sehr flexibel, im Grunde konnte ich kommen

Möglichkeiten für Trainings. Die Team-Atmosphäre war generell gut und die Kollegen jung. Allerdings waren die Arbeitszeiten projektabhängig und allgemein recht

ich bei Agenturbriefings, bei der -auswahl und der -führung mitwirken. Arbeitszeit: Gleitzeit, 7 Stunden am Tag wobei ich fast immer mehr gemacht habe und somit

kann. Da waren auch die Kolleginnen und Kollegen echt flexibel bzgl. der Arbeitszeiten. Insgesamt finde ich persönlich erhält man ganz gut einen Eindruck vom Berater Alltag

", sondern auch Mitarbeiter. Dies drückt sich allerdings auch in den Arbeitszeiten aus, die durchaus auch mal länger sein können. Vielleicht nicht vergleichbar