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Top-Unternehmen, man lernt eine Menge, international spannende Aufgaben, eigene Projekte, fächerübergreifende Arbeit Work hard - play hard

Top-Unternehmen in dem man eine Menge lernen kann und welches in einem sehr internationalen Umfeld Arbeitet. Work hard - Play Hard

Kommunikationen Positive Rückmeldung. Sowohl Hard-Facts als auch Soft-Skills passten. Sehr gut. Transparent und schnell. 1.) Versand der Bewerbungsunterlagen

. Welchen Nutzen kann das Unternehmen aus euren Hard & Soft Skills ziehen? Ich warte noch auf eine Rückmeldung. Der Prozess lief unkompliziert und strukturiert ab

die sehr hilfsbereit und ansprechbar sind, Spaß im Projektraum Offen und positiv, hard-working and strong drive, selbstbewusst Projektarbeit: Strategische Projekte

Sehr großes Trainingsangebot (sowohl intern als auch extern) für Hard & Soft Skills. Beförderung im Regelfall nach 2 Jahren, kann aber je nach Performance schon

nach meinen Qualifikationen (Hard- sowie die Soft-Skills) als nach meinen Hobbies gefragt. Ich hatte während des Gesrächs ebenfalls die Möglichkeit, Fragen zum Mentorenprogramm

zwischen verschiedenen Teams betrifft. Natürlich wird dabei immer die Professionalität gewahrt! Ich denke, am besten passen die Worte "work hard, party hard!". Denn feiern

ist sehr strukturiert und man merkt am Ende warum man was tut. Man lernt eher viele soft als hard skills. Das soll einen als späteren Manager wappnen. Gefällt

Insgesamt war das Praktikum eine tolle Möglichkeit in die Management-Beratung hineinzuschnuppern. Gerade was die Hard-Skills in Powerpoint betrifft

. Da man bei KEYLENS selbst als Praktikant auf verschiedenen Projekten mitarbeitet, entwickelt man sehr schnell sowohl Hard- als auch Soft Skills

auf die Arbeitsinhalte (hard facts) als auch das "Drumherum" (soft facts) Mehr Informationen gibt's natürlich auf der website www.horsch2.com... familiengeführtes