Nach meiner Bewerbung über das Online-Portal, die aus einem Motivationsschreiben, meinem CV, und meinen Zeugnissen bestand, bekam ich relativ zügig ei
Eine Struktur war nicht wirklich gegeben. Äußerst unprofessionell wirkte das schnelle Überfliegen meines CV durch den ersten Gesprächspartner kurz vor
(1) Online Bewerbung (2) Telefoninterview (3) Zwei Case Interviews Telefoninterview: 1 Std. mit HR Abteilung - CV - Porsche Fit Case Interviews: 2 x 2
Kurze Online-Bewerbung und anschließende Anforderung der gesamten Zeugnisse (alles elektronisch - sehr angenehm); Einladung zu Gesprächen (ca. 4 Woche
Das Bewerbertag ist zweigeteilt. In der 1. Runde am Vormittag finden zwei Gespräche mit Beratern statt, die Fallstudiencharakter haben, des Weiteren w
Bewerbung per eMail (Anschreiben, Photo, Lebenslauf, Empfehlungschreiben und Referenzen/Zeugnisse). Bestätigungsemail, danach dann Anruf mit Absprache
(1) Bewerbungsunterlagen (2) Einladung zu 3 Interviewrunden (1) Pers. Fragen: alle Stationen, insbesondere Praktika, werden genau hinterfragt, viele "
Insgesamt 3 Vorstellungsgespräche. (1.) Projektmanager (2.) Projektmanager (3.) Partner Rundenbasiertes Ausschlussverfahren mit einwöchigem Abstand. E
Hallo zusammen! Das Auswahlverfahren von Sellbytel (Livingbrands) läuft aus meiner Erfahrung so ab: (1) Telefoninterview: keine große Hürde. Es kamen
(1) Schritt: Schriftliche Bewerbung, bei mir als pdf via eMail (2) Schritt: Terminvereinbarung für einen Interviewnachmittag (3 Interviews) (3) Schrit
- Erste Runde: Kurze Firmenpräsi, dann 2 Interviews. - Zweite Runde: 3-4 Interviews. Zunächst recht lange persönlich. Dabei immer wieder: Was haben Si
Die Auswahl für ein Bewerbungsgespräch erfolgt über die klassische Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen sowie Notenübersicht. Wer anha