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aber auch durch strukturierte Tarinings und Feedbackkultur gefördert. Zudem wird der Wechsel in anspruchsvolle Linienfunktionen innerhalb des Konzerns gefördert. Sehr nettes Team

spezialisieren wollen. Starker Fokus auf ein gutes Team. Sehr gute Arbeitsatmosphäre mit Raum zur persönlichen Entwicklung und entsprechender Förderung

- Sehr familiär und von der Arbeitsatmosphäre etwas agenturig angehaucht (im Büro könnt ihr den Anzug weglassen) - Das beste Kollegen-Team, das man sich vorstellen

bis zu 6 Monate früher geschehen Allgemein eine sehr kollegiale, kooperative und freundschaftliche Atmosphäre. Viele Team Events und Veranstaltungen

Zu empfehlen, wer Interesse im Bereich M&A Consulting hat Das FSI Team bei Deloitte bereut M&A Projekte im Finanzdienstleistungsumfeld (im speziellen

. Unterstützung wird immer angeboten und auch umgesetzt. Daher ist die Atmosphäre als sehr gut und kollegial sowie wertschätzend zu bezeichnen. Team

professionell und zielorientiert. Fragen können und sollen gestellt werden. Die offene und freundliche Art der Kollegen macht es einfach, sich schnell in das Team

und Karrierewege sind transparent dargestellt. Unser Team wurde ganz neu zusammengewürfelt, dementsprechend mussten wir uns natürlich erstmal finden. Die Atmosphäre

Leistung (man wird nach 3-4 Jahren Projektleiter mit Führungsverantwortung) - Up or out Prinzip Super Atmosphäre, ab Tag 1 ist man Teil des Teams. Kollegen

einen selbst gewählten Mentor zur Seite gestellt. Ich wurde sehr schnell in das Team ARKADIA aufgenommen und insgesamt herrscht hier ein sehr freundliches, hilfsbereites

für kleinere (Teil-)Projekte, dann in der Projektleitung - vielleicht auch mit einem eigenen Team, intern oder extern - und später

Ok für den Berufseinstieg in der Schweiz. Gute Team-Atmosphäre. Langfristig mangelt es an Perspektiven. Sozialleistungen im direkten Vergleich