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wie beispielsweise: "Können Sie in einem Team arbeiten?" oder "Was können Sie zum Unternehmen beitragen?". Es werden hier die typischen Bewerbungsfragen abgefragt

Ich habe noch kein so unprofessionelles AC mitgemacht. Das gesamte Team von VW Consulting und der Personalabteilung von VW war ausnahmslos

und die eigenen Beiträge zum Team abzielen, weniger die Situation als solche beschreiben. - Mir persönlich hat es sehr geholfen schon einige Case Interviews

Teams mit BCG selbst umgesetzt. Hier wird nicht differenziert in Classic oder IT - alle treiben die Themen gemeinsam und mit ihrem jeweiligen Fokus

Klein. Die Kooperation der Mitarbeiter und die Atmosphäre im Team waren sehr gut. Immer, wenn man Hilfe benötigte oder auf der Suche nach neuen Aufgaben

einen selbst gewählten Mentor zur Seite gestellt. Ich wurde sehr schnell in das Team ARKADIA aufgenommen und insgesamt herrscht hier ein sehr freundliches, hilfsbereites

, da ich viel Erfahrung über die Arbeit im Inhouse Consulting sammeln konnte. Ich durfte selbständig arbeiten und meine eigenen Ideen mit einbringen. Meine Aufgaben

, da viele Kollegen (inklusive des CEO) mitkamen, um das Siemens Advanta Consulting-Team anzufeuern. Siemens Advanta Consulting (ehem. Siemens Management

bei einer führenden Unternehmensberatung ist, ist bei Struktur Management Partner genau richtig! Die Karrierestufen sind folgende: Consultant - Senior Consultant - Team

, in der man sich bei einer kleinen Stärkung mit dem Rest des Teams austauschen kann. Das ist vor allem mit den junioreren Kollegen sehr hilfreich, da man mit diesen tendenziell

des Bewerbers einzahlen. Die VW Consulting verfügt über knapp 100 Berater, von daher ist Personal Fit und das Harmonieren im Team wirklich wichtig

bis Donnerstag auf einem Projekt direkt beim Kunden vor Ort. Wir waren ein Team von vier Personen in dem ich als vollwertiges Mitglied wahrgenommen wurde