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und die internationale Ausrichtung des Rückversicherungsgeschäfts. Weltweit zu arbeiten und es immer wieder mit neuen Themen und Geschäftsfeldern zu tun

Karriere bei BCG? Worauf das Recruiting-Team bei der Bewerbung achtet und wie man sich im Vorstellungsgespräch präsentieren sollte, verrät BCG-Recruiting Director Daniel Feldkamp.

consulting, öffnet eine persönliche Ich-Marke neue Türen. Kund:innen arbeiten gerne mit Menschen, die eine individuelle Handschrift aufweisen

– etwa in den Bereichen Daten, Sicherheit oder Nachhaltigkeit –, die auf aktuelle Herausforderungen und neue Geschäftsfelder reagieren.In großen Konzernen

bei ihrer Digitalisierungsstrategie und neuen Geschäfts­modellen. Er ist seit vielen Jahren Mit-Herausgeber der „Insider-Dossier“-Reihe von SQUEAKER. Jonas ist Absolvent

. Durch moderne Technologien und nachhaltige Lösungen tragen wir gezielt zur Dekarbonisierung der Industrie bei. Ein Beispiel hierfür ist unser neues Segment

als Generalisten aus und setzen sie auf möglichst vielen unterschiedlichen Projekten ein. Somit können neue Kolleg:innen einen breiten Erfahrungsschatz in unserer

Zeit und Mühe gekostet haben, sowohl was die Dauer als auch was den Inhalt betrifft. Bei diesen Projekten musste ich meine persönlichen Prioritäten neu

. Auf meinem letzten Projekt haben wir jede Woche neu entschieden, wo wir arbeiten wollen: im Homeoffice, im Büro, beim Kunden oder beim Technologiepartner. Zusätzlich

begleitet und die Produktionsprozesse in allen Branchen betrifft. Drittens ist es wichtig, Mobilität radikal neu zu denken. Das geht über das Thema „Smart

die Corona-Pandemie neue Herausforderungen für die Zulieferindustrie mit sich. Auch hier haben wir das Unternehmen souverän durchgesteuert und von den OEMs

es wieder persönliche Meetings und wir finden gemeinsam zu einem neuen Alltag zurück. Sicherlich werden Themen wie Homeoffice und Flexibilität nun dauerhaft eine große