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und sofortige Rückmeldung am Bewerbertag selbst Der Ablauf des Bewerbertag wird von ECON sehr transparent kommuniziert – ebenso die Erwartungen an die Bewerber

man direkt als Consultant ein, gibt es natürlich die Möglichkeit nach einer Weile zum Senior Berater aufzusteigen. Die Entscheidungen sind sehr transparent

learning curve and quickly take on more responsibilites Regular (6m basis) performance reviews and a very transparent process for promotions. Typical

an die Hand genommen und bekommt alles gezeigt und erklärt was man nicht kennt - und dadurch lernt man es kennen. Der Karriereweg ist sehr transparent

in den kleinen kollegialen Teams nicht existiert und gute Leistung in der Projektarbeit sehr transparent ist. Die Atmosphäre würde ich aufgrund der kleinen

zu sein. Auch der Feedback Prozess ist sehr transparent sodass man regelmäßig von seinem Team Feedback bekommt. Die Atmosphäre im LS Bereich bei Simon-Kucher ist unglaublich

man auf der Webseite. Die Rückmeldung war positiv, denn ich habe die Stelle erhalten. Insgesamt fand ich den Bewerbungsprozess schnell, transparent

gelegt auf ein natürliches Bild der Kandidaten. Meiner Meinung nach ist der Bewerbungsprozess fair und transparent gestaltet. Nach dem Auswahltag

und hohe Motivation, die Bewerber informiert zu halten. Alles in allem ein sehr flüssiger Bewerbungsprozess. Stets fair und transparent. Es wurde sich immer

! Ich habe eine Zusage erhalten. Der Bewerbungsprozess war für ein Praktikum recht anspruchsvoll, jedoch transparent, fair und die Stimmung in den Gesprächen

, da der Betriebsrat noch zustimmen musste. Alles in allem aber ein flüssiger und transparenter Bewerbungsprozess. Generell war das Gespräch sehr angenehm, konstruktiv

im Test nicht erfüllen. Sehr transparenter Prozess, sehr freundliche Betreuung durch HR. Rückerstattung der Reisekosten erfolgte ebenfalls schnell