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über die sogenannte Sichtungsphase (Kennen lernen des Unternehmens, seiner Philosophie und Arbeitsweise) über die Stelle des Trainees (erster Kundenkontakt, Begleitung

Das internationale Trainee-Programm erfordert ein gewisses Maß an Flexibilität und Mobilität, gerade hinsichtlich des Auslands

Ich persönlich konnte viel für mich mitnehmen. - Trainee - Vorstandsassistentenprogramm - Direkteinstieg - später Personalentwicklungsprogramme Tolle

erledigen. Nach Übernahme, einen Trainee starten. Sehr angenehm, nur in Stresssituationen anstrengend. Der Verständnisvolle - Einblick in einer Werbeagentur

ist als Business Analyst, Consultant oder Digital Consultant möglich. Weiterhin bietet das Droege Group Trainee Programm die Möglichkeit innerhalb eines Jahres

1. Online-Bewerbung 2. Skype-Interview (Motivation, Persönlichkeit, generelles Kennenlernen) 3. 1. Gesprächsrunde mit Operations-Team (2 Cases, hoher

hier bieten erkannt hat und bereit ist, dafür auch die "Extrameile" zu gehen, wird es leicht haben. Nach dem Trainee-Programm stehen einem sowohl

ist, ist ebenfalls hier gut aufgehoben. Das Trainee Programm ist perfekt zum Vernetzen. Führungskarriere oder Fachkarriere Entspanntes miteinander und austausch

ihr unter: http://www.squeaker.net/r/HSBC-Trainee Internationalität und ein starkes Netzwerk – beides hat mich davon überzeugt mich bei HSBC zu bewerben

Insgesamt bin ich mit dem Ablauf meines Trainee-Programms bei Dr. Oetker rundum zufrieden. Für mich war es somit auch im Nachhinein betrachtet

Zuerst musste ich einen Onlinetest absolvieren. Danach folgte ein Telefon-Interview mit allgemeinen Fragen zu meiner Person und meinem CV. Danach wurd

, Politisch-Talentierte, Praktikanten, Azubis, Trainees, Berufsakademiker Einsatz in verschiedenen Projekten (CIO-Projekt, Vorstudien, Testmanagement