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Immer wieder!!! Der Vorteil einer relativ kleinen Airline ist, daß man einen guten Überblick erhält und die Zusammenhänge der einzelnen Abteilungen er

IMMER WIEDER!!!!!!! viele Möglichkeiten! ProTeam: Trainee-Programm GoDirect: Direkteinstieg Jedes Jahr im April findet das Recruiting-Event

auch Freunde zu finden. Weiterhin gibt es bei Strategieberatungen durch Wachstum und Fluktuation immer auch viele, deren eigener Arbeitseinstieg

sehr viele Praktikanten eingesetzt werden (durchweg mindestens an die 20), hat man viele Gleichgesinnte, die einen jederzeit unterstützen und mit Rat und Tat

. Zeitung gelesen und schaun was der Markt gemacht habt, gab es wichtige Meldungen für den Sektor. Um 8 Morning Call. Viele Informationen gesammelt

viele Trainings. Hervorragende Chancen, im Ausland zu arbeiten, da Hilton fast überall vertreten ist und man sich intern bewerben kann. Personalabteilung

Ich würde immer wieder ein ausbildungsintegriertes Studium absolvieren, da man die Theorie und Praxis herrlich mit einander verbinden kann. Es gibt di

und vor allem eine Menge Spaß mit vielen netten, motivierten Leuten gehabt! Allerdings hatte ich besonderes Glück, da ich ein sehr spannendes Projekt

hat, alle aktuellen Bücher zu lesen oder über die Nacht auszuleihen. Die Betreuung insgesamt war ein Traum. Wie vielen Austauschstudenten ging es wahrscheinlich

Insgesamt war es ein gutes Praktikum, aus dem ich viel mitgenommen habe. Trotzdem werde ich meinen weiteren Fokus nicht auf den Bereich Recruiting leg

Ja ich würde nochmal hingehen einfach um die menschlichen und fachlichen tollen Erfahrungen nochmal zu machen. Da die Abteilung relativ klein ist, ken

Ich würde auf jeden Fall jeder Zeit wieder hingehen! Dazu kann ich euch leider nichts sagen. Recruiting Manager gab es keinen, am besten ruft man einf