Ich habe Henkel bei einem Firmenkontaktgespräch an der Uni kennengelernt. Diese Art des Kennenlernens kann ich jedem empfehlen, da Henkel sich bereits
(1.) Gespräch (2.) Gespräch mit Geschäftsleitung nur 1. Gespräch Die Firma möchte sich einen LKW anschaffen und steht vor der Frage, ob dieser gekauft
IBM GBS Strategy & Change Consultant (1) Online-Bewerbung nur mit CV auf der Website; kein Motivationsschnickschnack-Geschreibsel (2) Einladung zum AC
Anruf nach Stellenanzeige, Bewerbung per Post, Einladung zum Assessment Center Das Interview ist als kurzes Assessment Center auf 2-3 Stunden angelegt
Ich hatte eine Initiativbewerbung an GFT geschickt und bekam daraufhin eine Einladung für die Stelle als Junior-Controller. Das Interview erfolgte mit
Das Auswahlverfahren besteht aus 5 Stufen: (1) Scan des Online-Bewerbungsbogens (2) Einstündiges Telefon-Kompetenz-Interview (3) 3-stündiges Pre-Asses
Ich habe auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem sehr speziellen Softwareentwicklungsbereich den Kontakt über einen Personaldienstleis
Bewerbung über das online-Formular.Kurze Zeit später Einladung zum eintägigen Assessment Center. Kurze Vorstellung der Beobachter und aller Teilnehmer
Nachdem ich eine komplette E-Mail-Bewerbung an ACNielsen geschickt hatte, wurde ich im November kurzfristig zum Assessment Center für das Traineeprogr
Bei der Allianz Beratungs- u. Vertriebs-AG werden insgesamt 3 Einstellungsinterviews geführt. (1) Interview mit einem Mitarbeiter der Personalabteilun
Klassische Email-Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Anschreiben, CV, Uni-Zeugnisse, Abizeugnis, relevante Arbeitszeugnisse) über die Kontaktdaten
nach schriftlicher Bewerbung erste Einladung nach 3 Wochen (vorher gab es keine Empfangsbestätigung, ist bei der Konkurrenz anders) 1. Termin 2 Wochen