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Karriere in Bezug auf diese 14 Prinzipien zum Besten geben kann bzw. erreicht hat. Da ich mich für eine Stelle in London beworben hatte, war mein Interview

der Abteilung kennenlernen durfte. Danach wurde ich nach London eingeladen und habe dort den AC mitgemacht. Man hatte am Vormittag insgesamt 3 bis 4 Interviews

ich dann nach London zu einem persönlichen Gespräch inklusive eines Testes eingeladen. Neben meinem Werdegang wurden mir Fragen zum Unternehmen und zum Tagesgeschehen

1. Bewerbung mit Cover Letter und CV, Recruiting läuft über London 2. Einladung zum Gespräch in Frankfurt, dafür müssen 4h eingeplant werden 3

an einem Samstag in London gegeben, aber ich habe zeitgleich ein Jobangebot bei einem anderen Unternehmen angenommen. Ich hatte vorab ein informelles Gespräch von ca

und nach dem Trainee-Programm, bei dem ich nach einem 5 wöchigen Training in London anfange schaue ich mir die Abteilungen M&A und ECM an und nach Ablauf des Programms

. Es waren dann am Ende zwar nur 1,5 Seiten aber die Kernpunkte sollten reichen. (Der Kollege mit dem Master of Science (Business School London) hatte 8 Seiten). -- Leute

, dass vor allem in London mehr Brainteaser und Fragen zu persönlichen Interessen usw. gestellt wurden, weniger Fachliches. Was mich überraschte ist, dass

Ich hatte mich diekt auf eine Stelle Support Analyst bei Moody's in London beworben, im Bereich fuer Insurance Ratings Europe. 1 Monat danach bekam

sein wird, da die Standorte alle sehr weit ausserhalb Londons sind und somit mit langer Anreise verbunden sind. Das Pre-AC beginnt nun also mit einer Präsentation

egal für was griffbereit haben. Standardfrage: Warum haben Sie so entschieden? Feedback bekam ich gleich ein tag nach dem SRD. Anruf aus London

war bei mir in Stockholm, god knows why. Die Final round findet auf jedenfall in London in Canary Wharf statt. In der First round werden Kernkompetenzen wie Teamwork