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Ganz normal Online-Bewerbung, Termin für ein Telefoninterview gabs zwei Tage später, das Telefoninterview war 14 Tage später. Wenn man da durchkommt

CV und Anschreiben, Interview mit HR, Interview mit Fachbereich, Online-Test und dann Termin im Office Insbesondere das Ergebnis aus dem Online Test

mit der zuständigen Recruiterin die Bewerbung per eMail geschickt. Nach einigen Tagen telefonisch nachgehackt, und den ersten Termin für ein Telefoninterview bekommen

zu einem persönlichen Gespräch (rd 3 Tage später) .) Erstes Gespräch mit Partner .) Partner gibt kurzes Feedback und stellt einen weiteren Termin in Aussicht

negativ aus. Positiv aber war, daß man an den Ergebnissen der Themen die man bearbeitet hat jederzeit teilhaben konnte.Zu Terminen mit Führungskräften wurde

noch im Auslandssemester, sodass ich nicht zum Vorstellungsgespräch kurz vor Weihnachten erscheinen konnte. Der nachfolgende Termin im Februar war dann leider zu spät

Wartezeit wurde ich als Kandidat vorgeschlagen und zu Bayer eingeladen. Dort wurden über einen Tag verteilt mehrere Termine mit verschiedenen Ansprechpartnern

Nach der schriftlichen Bewerbungen konnte ich zwei Termine aus einer Liste verschiedener Termine für einen Auswahltag präferieren. Ungefähr

mich die Abteilung gern persönlich kennenlernern wollen würde und wir haben direkt am Telefon einen Termin vereinbart. Dieser Termin wurde ebenfalls am gleichen Tag

. Nach Einreichung der schriftlichen Bewerbungsunterlagen erhält man recht schnell einen Interview-Termin und einen Professor genannt, der das Interview

und in der Erstellung von Präsentationen sowie im organisatorischen Bereicht (Termine koordinieren...) Ich hatte aber auch ein eigenes Projekt, welches nebenher lief

ist dieser Arbeitgeber empfehlenswert. Die Arbeit bestand aus Veranstaltungsmanagement, dem Organisieren und Vorbereiten von Terminen zum Austausch deutscher