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hat und man in stetigem Austausch mit den Partnern ist, hat man das Gefühl, wenn auch nur auf Zeit, ein echter Teil des Teams zu sein. Persönlichkeit darf man gerne

in eine führende Rolle des Konzernes zu entwickeln. Offen, analytisch, kommunikativ, team-player Im CSP der Deutschen Telekom begleitet man die Top-Projekte

eines engagierten und familiären Teams. Bei Otto & Company habe ich in vielseitigen internationalen Pharma-Projekten u.a. in den Bereichen R&D, Business

. In meiner Zeit im CSP war ich Teil von zwei Projekten. In dem einen Projekt haben wir mit unserem Team eine Strategie für eine der Tochterunternehmen der DT

die Teams für diese Projekte kaum, sodass mehr Zeit für die eigentliche inhaltliche Arbeit blieb und dadurch die Arbeitswochen kürzer wurden

Karrierestufen wie in jeder anderen Beratung auch mit. Die Atmosphäre im Team ist sehr gut. Jeder hilft jedem und es herrscht keine Ellbogenmentalität. Ganz

sollten wir sie in unserem Team haben? Wie arbeiten Sie im Team? Welche Tätigkeiten führen Sie gerne aus, welche nicht so gerne? Wie schaffen

), Teamfähigkeit, Lernbereitschaft, Eigenständigkeit und Zielstrebigkeit mitgebracht werden. Als Praktikant ist man von Beginn an ein vollwertiges Mitglied des Teams

. Unterstützung wird immer angeboten und auch umgesetzt. Daher ist die Atmosphäre als sehr gut und kollegial sowie wertschätzend zu bezeichnen. Team

aufarbeiten und mit dem Kunden besprechen. Das Vertrauen war also groß. Es gab während des Praktikums einige Projekte mit dem Kunden, was sowohl für das Team

. Ich habe mich schon sehr allein gelassen gefühlt und hatte nicht wirklich das Gefühl, Teil des Teams zu sein. Bei Fragen war der erste Weg auch über Google

Zu empfehlen, wer Interesse im Bereich M&A Consulting hat Das FSI Team bei Deloitte bereut M&A Projekte im Finanzdienstleistungsumfeld (im speziellen