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Gespräche mit jeweils einem persönlichen Teil und einem Case interview (ein Case war auf Englisch). Zudem musste ich noch zwei Fragen vorbereiten

) - Gruppendiskussion 1 (5 Personen, Vorbereitung 20 Min., Diskussion 60 Min.) - Gruppendiskussion 2 (5 Personen, 55 Min. ohne Vorbereitung, auf Englisch

vorher im Inland absolviert haben, ein "Follow-Up" nach dem Auslandspraktikum ist aber erwünscht. Das Telefoninterview ist häufig auf Englisch

, Bewertungsmethoden, Balanced Scorecard auf eine bestimmte Industrie angelegt, Durchschnittswerte für einige Finanzkennzahlen, etc.). Zw. Deutsch und Englisch wurde

. Der Test fand komplett auf Englisch statt. Es waren vier Stufen im Test zu absolvieren. Die ersten beiden Stufen prüften ausschließlich rechnerische

der Service Line zu jeweils unterschiedlichen Themen. - Persönliche Vorstellung am Flipchart - mehrseitiger Gruppencase auf Englisch (Unterlagen

können auch auf Englisch stattfinden. - Betriebswirtschaftliche Fachbegriffe erläutern (z.B. Cashflow, Goodwill, Controlling, Business Partnering, etc.) - zur Motivation

waren: Gruppendiskussion zu Strategiethemen, Kundengesräch, Präsentation (Englisch), Konzept in Kleingruppe erarbeiten, Konzept mit anderen Gruppen diskutoieren

sich in mehrere Teile: fachliches Interview, persönliches Interview, Kurzpräsentation auf Englisch, Gruppenarbeit, Fragen an einen jungen PWCler. Jeweils normale

der fünf Gespräche fanden auf Englisch statt. Auseinandersetzung mit den Branchen (Pharma ist wohl sehr wichtig) und Standard Cases üben. Kein direktes

beruflichen Erfolg, worauf ist man besonders stolz, gemachte Erfahrungen auf Fähigkeiten in der Beratung beziehen. Ein Teil des Gesprächs wurde auf Englisch

ist auf English. Bei mir war allerdungs nur Personal Fit auf Englisch. Es wurde viel über bisherige Erfahrungen aus dem Privatleben und dem Akademischen gefragt