meiner Projektarbeit arbeitete ich auch an einer neuen Case Study und bereitete Unterlagen und das Excelmodell für künftige Schulungen auch an Universitäten
fielen eine Restrukturierung, die Unterstützung bei der Einführung eines neuen Versicherungsprodukts sowie ein RFP-Prozess. Reisen mussten die Teams
sein, die auch offen für neues ist. Während meiner Zeit bei Horváth konnte ich zwei Projekte begleiten. Die Teamgrößen variieren je nach Projekt. Im Bereich IGHT
Aufschreien, wenn es dann doch nicht geworden ist. Aber auch damit kann man irgendwann umgehen als Neu-Münchener. Als Arbeiter bei BMW solltest Du humorvoll
- und anpassungsfähig, unbedingt offen für Neues (auch wenn dies nicht unbedingt die eigenen Interessen widerspiegelt), anpassungsfähig, belastbar, zuverlässig Typische
Urlaubstagen) und CBC ist sehr auf Networking konzentriert. Das heißt, dass man fast täglich mit neuen Leuten sich zum Mittagessen verabreden muss. Nachdem
im Consulting wurde in den vergangenen Jahren immer wieder neu strukturiert und mit diversen neuen Führungspositionen besetzt. In den unteren und mittleren Leveln
% durch die Konzeption und Dimensionierung eines neuen Logistikkonzeptes - Durchführung von Marktanalysen und Entwicklung von Strategien zur Kundenakquisition Monetär
Insgesamt ist die Universität relativ neu und hat im Vergleich zur Anzahl der Studenten einen kleinen Campus. Auch Studenten Vielfalt ist schlecht
weiterzuentwickeln und neue Wege zu gehen. So werde ich zu Beispiel diese Flexibilität von Santiago nutzen und meinen Wohnort für eine bestimmte Zeit nach China
dessen gab es viele spannende Baustellen, die angepackt werden mussten. Sämtliche Designs - print, digital, etc. - bekamen einen neuen Anstrich :) Diese Phase
erwarten sie dafür im Gegenzug auch den notwendigen Einsatz. Man muss belastbar sein, sich schnell in neue Themen eindenken und mit Kunden umgehen