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fraglich. Wie ich von aktuellen Trainees gehört habe sind viele enttäuscht über die versprochenen Förderungen die im stressigen Arbeitsalltag ad acta gelegt

sehr viele Praktikanten eingesetzt werden (durchweg mindestens an die 20), hat man viele Gleichgesinnte, die einen jederzeit unterstützen und mit Rat und Tat

zielführend ist. Die Karrierewege sind sehr breit gefächert und es gibt viele Möglichkeiten, wenn man das auch will. Es ist nicht möglich den klassichen

man als Consultant starten und die normalen Karrierstufen nimmt. Consultant - Senior Consultant - Manager usw. Viele steigen aber nach 2-3 Jahren aus der Beratung

erledigt wird. Bei mir heisst das zwischen 8.30 und 10.00 da sein und frühestens ab 6 gehen. Am Anfang gibt es natürlich sehr viel zu tun, viele Abkürzungen

Das Praktikum hat wirklich Spaß gemacht und es entspricht auch genau den "Vorurteilen", die man gegenüber der Consulting Branche hat: viel Research un

sind kurz und das sollte man sich zum Vorteil machen. Ich habe viele Freiheiten zwischen den beruflichen Verpflichtungen. So kann ich meine Reiseplanung frei

Das Praktikum hat mir viel Spaß gemacht und gleichzeitig konnte ich unglaublich viel lernen. Auch wenn OC&C auf den ersten Blick nicht zu den extrem b

Am Tag nach meiner Bewerbung kam bereits die Einladung zum Auswahltag. Der erste Auswahltag beginnt mit einer Informationsrunde für alle Bewerber (war

Hürde. In 8 Minuten gilt es möglichst viele der 80 gestellten Aufgaben zu lösen. Die Fragen sind - Dritter Schritt: Telefonisches Interview, etwa

sie die Firma Brose vor einer grossen Gruppe von Studenten an einer Uni und versuchen sie moeglichst viele zu begeistern und Bewerbungen dadurch zu schaffen

eine Präsentation im Office und danach eine kurze Sektrunde, die ich zwar nett aber überflüssig fand. Danach fährt man in ein Restaurant, wo man mit vielen Beratern