als Senior Consultant Hoher Anspruch, Teamwork, Fokus auf Weiterbildung IT Affinität, Interesse an neuen, innovativen Themen, Visionäre Einsatz
Don't. Jobwechsel Einstieg in Vollzeit und dann irgendwann Senior Consultant Gut, aber sehr chaotisch. Niemand weiß so wirklich was abgeht
Karrierestufen bei der 4C sind: Consultant, Senior Consultant, Manager, Senior Manager, Partner. Dadurch, dass die 4C GROUP hohen Wert auf Weiterbildung
Berger recht überschaubar und bestand aus einem Partner, zwei Senior Projekt Managern, einem Senior Consultant und einem Praktikanten. Als Praktikant wurde
eine Beförderung zum Senior Consultant (abhängig vom akademischen Grad zum Zeitpunkt des Einstiegs). Als Senior Consultant bietet PwC den Mitarbeiter die Möglichkeit
zum Senior Consultant, dann zu Manager und Associate Partner Manager und (fast) alle Partner haben sich im Unternehmen entwickelt. Individuelle Entwicklung
haben mich ins Kreuzverhoer genommen, danach kam ein Senior Consultant und noch ein Case von 30 Minuten, danach noch ein Senior Consultant und nochmal 45 Minuten Case
Arbeitszeiten. Für alle die ins Consulting wollen, aber trotzdem großen Wert auf Ihr Privatleben legen! (Senior) Consultant / (Senior) Project Manager Laufende
Transformation sicherzustellen. Der Karriereweg in der Management Beratung sieht wie folgt aus: 1) Consultant (bis zu 2 Jahre) 2) Senior Consultant mit teilweise
-3 Jahre kann man Senior Consultant werden, nach 7 - Manager. Vielfältige Branchen-Erfahrung, breite Unternehmenskenntnisse professionell
/Digital? Ja, sehr! Wer waren die Interviewer? Nur Senior Berater oder auch Partner? Beides Wurde es an dem Interview-Tag entschieden oder gibt
als Consultant anzubieten. Stellt man sich unter Beweis kann man schnell zum Senior Consultant und dann zum Projektleiter aufsteigen. Das hängt aber sehr davon ab