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Phasen kommen, doch auch in diesen Phasen war ein guter Zusammenhalt zu spüren, der extrem hilfreich war. Als Praktikant/in bei der BASF im Bereich

zu schreiben. Ein sehr lockere Arbeitsatmosphäre . Junges Team mit viel Engagement für das Team. Ein guter Zusammenhalt im gesamten Team. In den harten Phasen

“ (also ich kann den Tag in der Zeiterfassung angeben. Super! Die Atmosphäre während der Arbeit würde ich als durchweg positiv beschreiben. Klar hat man mal stressige Phasen

auch während stressiger Phasen der Spaß untereinander nie zu kurz kommt. Auch wenn der Arbeitstag mal länger geht, werden die Abende mit leckerem Essen oder gemeinsamen

mal in Hoch- phasen im Projekt stressig werden kann. Ich denke, das ist aber normal in der Beratungs- branche. Die Kommunikation mit KollegInnen

.). Klassische M&A Projekte werden von Anfang bis Ende begleitet und bereits als Junior wird man in jede einzelne Phase eingebunden, damit man möglichst schnell

. Vor dem Einsatz auf dem Projekt habe ich zunächst eine Powerpoint- und Excel-Schulung erhalten. Auf dem Projekt war die Atmosphäre auch in arbeitsintensiven Phasen

positiv und angenehm. Selbst in stressigen Phasen ist der Umgang unter den Kollegen stets respektvoll. Wenn man Fragen hat oder Rat braucht, nehmen

und hat für den guten Einstieg eine wichtige Rolle gespielt. Die Arbeitsatmosphäre im Team war trotz anspruchsvoller Phasen stets unterhaltsam, aber dennoch

auch stressige Phasen, in denen die Arbeitsteilung reibungslos verlaufen muss, aber in meinem Team hatte ich sehr viel Glück mit lockeren Leuten zu arbeiten

und sind Projekt(phasen)-abhängig. Grundsätzlich geht es allerdings deutlich humaner zu im Vgl. zu MBB und T2-Beratungen. Ich kann zeb – nicht bloß

auch in stressigeren Phase nie ins bodenlos steigt. Ambitionierte Studenten, die sich in komplexere Sachverhalte einarbeiten können und wollen Big 4 "Persönlichkeiten